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毕业生三方协议简单常用版(5)

一、协议概述

(1)三方协议，全称为《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》，是毕业生与用人单位、学校三方签订的具有法律效力的书面协议。它标志着毕业生正式步入职场，成为社会的一员。根据我国《就业促进法》和《劳动合同法》的相关规定，三方协议具有法律约束力，一旦签订，任何一方不得擅自变更或解除。近年来，随着就业形势的日益严峻，三方协议的重要性愈发凸显。据统计，我国高校毕业生人数逐年攀升，2019年达到834万人，2020年更是高达874万人，这给就业市场带来了巨大的压力。因此，一份合法、规范的三方协议，对于保障毕业生、用人单位和学校的权益具有重要意义。

(2)三方协议的签订，旨在明确毕业生就业过程中的权利与义务，确保毕业生顺利就业。协议中通常包括毕业生的基本信息、用人单位的基本情况、双方的权利义务等内容。例如，在毕业生信息部分，会详细列出毕业生的姓名、性别、出生日期、学历、专业、毕业院校等个人信息；在用人单位信息部分，会明确用人单位的名称、性质、地址、联系人、联系电话等基本信息。此外，协议还会对毕业生的就业岗位、工作地点、薪资待遇、工作时间、社会保险等方面进行约定。以某知名互联网公司为例，该公司与毕业生签订的三方协议中，明确规定了年薪范围、股权激励政策、五险一金缴纳比例等具体内容。

(3)三方协议的签订，有助于构建和谐的劳动关系。在协议中，双方需就劳动条件、劳动保护、劳动报酬等事项达成一致，从而保障毕业生的合法权益。同时，协议还规定了双方在履行协议过程中的违约责任，如毕业生未按约定到岗就业，或用人单位未按约定支付薪资等，都将承担相应的法律责任。以某高校为例，该校曾有一名毕业生与用人单位签订三方协议后，因个人原因未能履行协议，导致用人单位遭受损失。经协商，该毕业生需承担相应的违约责任，包括支付违约金、赔偿用人单位损失等。这一案例充分说明了三方协议在保障各方权益方面的作用。

二、毕业生信息

(1)毕业生信息是三方协议中的重要组成部分，它详细记录了毕业生的个人基本信息。以2020年全国高校毕业生为例，毕业生信息通常包括姓名、性别、出生年月、身份证号码、民族、政治面貌、家庭住址、联系电话、电子邮箱、毕业院校、所学专业、学历层次、入学时间、毕业时间、学制、毕业证书编号等。例如，某高校计算机科学与技术专业的毕业生张三，出生于1998年5月，身份证号码汉族，中共党员，家庭住址为北京市朝阳区，联系电话电子邮箱为zhangsan@，入学时间为2014年9月，毕业时间为2020年7月，学制为四年，毕业证书编号为123456789012345。

(2)毕业生信息中还包括了毕业生的学业成绩和奖励情况。根据教育部的统计数据，2020年全国高校毕业生中，约有一半的毕业生获得了奖学金。以张三为例，他在大学期间成绩优异，连续三年获得国家励志奖学金，并在全国计算机设计大赛中获得省级奖项。这些信息在协议中都有详细记录，有助于用人单位全面了解毕业生的综合素质和能力。

(3)此外，毕业生信息还包括了毕业生的实习经历和职业技能。随着就业市场的变化，越来越多的毕业生在大学期间通过实习积累了宝贵的实践经验。以张三为例，他在大学期间曾在某知名互联网公司实习，担任软件开发工程师助理，负责参与项目的开发与测试工作。这段实习经历不仅提升了他的专业技能，也为他在就业市场上增加了竞争力。在协议中，此类实习经历和职业技能的详细描述，有助于用人单位评估毕业生的实际工作能力。

三、用人单位信息

(1)用人单位信息在三方协议中占据着至关重要的地位，它涉及到毕业生的就业去向和未来的职业生涯。以某知名企业为例，该企业成立于2000年，是一家集研发、生产、销售为一体的高新技术企业，总部位于我国经济发达的广东省。企业占地面积达10万平方米，员工总数超过1000人，其中包括研发人员300余人。该企业专注于智能硬件领域，拥有多项自主知识产权，产品远销海内外。在企业的发展历程中，曾获得多项国家级、省级荣誉称号，如“国家高新技术企业”、“广东省知名商标”等。在企业文化建设方面，该企业倡导创新、务实、高效的工作氛围，注重员工的职业发展和个人成长。

(2)用人单位的基本情况还包括企业的性质、主营业务、组织架构、企业文化等。以该企业为例，其性质为有限责任公司，主营业务涵盖智能硬件的研发、生产、销售及技术服务。企业组织架构分为研发部、生产部、销售部、市场部、人力资源部等部门，各部门之间分工明确，协同合作。在企业文化建设方面，企业强调“以人为本”，关注员工的身心健康，提供良好的工作环境和福利待遇。例如，企业为员工提供五险一金、带薪年假、节日福利、员工体检、培训学习等福利，旨在为员工营造