医院聘用合同书7篇.docx

医院聘用合同书7篇

篇1

甲方（聘用单位）：[单位名称]

地址：[单位地址]

法定代表人：[法人姓名]

乙方（受聘人）：[受聘人姓名]

性别：[性别]

民族：[民族]

身份证号码：[身份证号码]

住址：[住址]

联系电话：[联系电话]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，特签订本聘用合同，共同恪守本合同所列条款。

一、聘用事项

甲方聘请乙方从事以下岗位工作：岗位名称：[岗位名称]；工作内容：[具体工作内容]。乙方应履行本岗位的工作职责，遵守甲方的内部管理制度和国家法律法规。

二、聘用期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，共XX年XX月。其中试用期为XX个月（试用期包含在聘用期内）。试用期满经考核合格后，正式聘用。试用期满不合格的，甲方有权解除本合同。

三、岗位职责与薪酬标准

1.乙方的岗位职责由甲方依据国家相关法律法规及公司规章制度进行制定和调整。具体工作内容详见《岗位说明书》。

2.乙方的薪酬包括基本薪资和绩效奖金等，甲方根据公司年度绩效评价体系以及乙方的个人绩效考评结果，给予乙方相应的薪酬调整机会。具体薪酬标准详见《薪酬标准表》。

3.甲方按月支付乙方薪酬，每月支付一次。甲方按国家和地方有关政策规定缴纳社会保险费和医疗保险费，乙方有权享有相关福利和社会保障。甲方还将根据实际情况向乙方提供其他福利待遇。乙方在甲方工作期间所创造的职务成果归甲方所有。乙方因工作需要产生的相关费用，由双方协商解决。具体见《薪酬与福利条款》。

四、知识产权及保密协议

乙方在任职期间因工作需要所涉及或接触到甲方的技术资料与机密信息均属甲方财产。乙方需承担保密义务，不得对外泄露和传播相关机密信息，不得利用职务之便为个人谋取利益。双方需签署保密协议作为本合同的附件。违反保密义务将导致法律责任和经济损失赔偿。

五、合同变更与解除

双方应按法律法规规定协商变更或解除合同事项，任何变更或解除均应通过书面形式进行确认并签署协议，明确双方的权利和义务变化事项以及执行日期等必要信息。乙方在聘期内要求解除合同或终止聘用服务应提前一个月通知甲方，否则应承担由此给甲方带来的经济损失。

篇2

甲方（聘用单位）：XX医院

地址：XXXX

乙方（受聘人员）：XXXX

性别：XXXX

民族：XXXX

政治面貌：XXXX

学历：XXXX

职称：XXXX

职务：XXXX

联系电话：XXXX

身份证号码：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，经甲乙双方平等自愿、协商一致，签订本合同。

一、合同期限

1.合同有效期：自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日，试用期为XX个月。

2.聘用条件：乙方必须持有相应的专业技术职称或执业资格证书，并通过甲方的考核。甲方负责对乙方进行必要的培训。

3.岗位职责：乙方在甲方医院从事XX科工作，具体职责包括但不限于XX。乙方必须严格遵守甲方的规章制度和操作规程，确保医疗质量和安全。

4.工作时间：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，包括轮班和节假日值班。甲方保证乙方每周至少休息XX天。

5.工资待遇：乙方的工资待遇按照甲方的薪酬体系执行，试用期满后月薪为XX元，包括基本工资和绩效工资。绩效工资根据乙方的实际工作量和工作表现确定。

6.社会保险和福利：甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方享受甲方的员工福利和带薪休假。

7.违约责任：双方违反本合同的约定，需承担相应的违约责任。具体违约责任按照相关法律法规的规定执行。

二、双方权利义务

篇3

甲方（聘用单位）：______________________医院

地址：_____________________________________