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员工雇佣合同模板7篇
篇1
甲方(雇主):_________
地址:_________
联系方式:_________
乙方(员工):_________
地址:_________
联系方式:_________
合同生效日期:_________
一、工作内容与岗位
1.乙方将在甲方担任的岗位是:_________
2.乙方的主要工作职责是:_________
二、工作时间与薪酬
1.乙方的工作时间是:每周工作_________天,每天工作_________小时。具体上下班时间根据甲方规定执行。
2.乙方的薪酬结构包括:基本工资、绩效工资、加班工资等。具体薪酬标准根据甲方规定执行。
3.乙方在试用期内的工资为:_________元/月。试用期为_____个月。
三、福利待遇
1.乙方在甲方工作期间,将享受以下福利待遇:五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金)、年终奖、带薪年休假等。具体福利待遇根据甲方规定执行。
2.乙方在甲方工作期间,如因工作原因受伤或患病,甲方将按照国家规定承担相应的医疗费用和工伤待遇。
四、培训与发展
1.甲方将提供必要的培训和支持,帮助乙方适应工作岗位并取得良好的工作表现。具体培训内容和方法根据甲方规定执行。
2.乙方在甲方工作期间,如有学习和发展的需求,甲方将尽力提供支持和帮助。具体学习和发展计划根据乙方个人情况和甲方规定共同制定。
五、合同终止与解除
1.合同终止事由:甲乙双方协商一致的;乙方有严重违纪行为或给甲方造成重大损失的;乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作的;甲方生产经营发生严重困难或破产的等情形。
2.合同解除事由:甲乙双方协商一致的;乙方有严重违纪行为或给甲方造成较大损失的;乙方在试用期内不符合录用条件的;甲方生产经营发生严重困难或破产的等情形。
3.合同终止或解除的程序和补偿:按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规执行。具体程序和补偿标准根据甲方规定执行。
六、其他条款
1.乙方在甲方工作期间,应遵守甲方的各项规章制度和操作规程,服从甲方的管理,按时完成分配的工作任务。如有违反,甲方有权按照相关规定进行处理。
2.乙方在甲方工作期间,应保守甲方的商业机密和客户信息,不得擅自泄露或利用这些信息谋取个人利益。如有违反,甲方有权追究乙方的法律责任。
3.本合同未尽事宜,双方可协商补充。协商不成时,可通过劳动争议调解委员会调解或向人民法院提起诉讼解决。
4.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。自双方签字或盖章之日起生效。
甲方(签字/盖章):_________
日期:_________
乙方(签字/盖章):_________
日期:_________
篇2
甲方(雇主):_________
乙方(员工):_________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同,以明确双方的权利和义务。
一、合同期限
1.合同签订日期:_________年_________月_________日
2.合同生效日期:_________年_________月_________日
3.合同结束日期:_________年_________月_________日
二、工作内容和地点
1.乙方应在甲方指定的地点从事甲方安排的工作。
2.乙方的工作内容应根据甲方的需要而定,具体以甲方的岗位说明书为准。
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间应符合国家法律法规的规定,并遵守甲方的考勤制度。
2.乙方有权享受国家法定假期和甲方规定的其它假期。
四、劳动报酬
1.乙方的基本工资为每月_________元,具体以甲方的薪酬制度为准。
2.乙方有权享受甲方的绩效奖金、津贴和补贴等福利待遇。
3.甲方应按月向乙方支付工资,工资发放日为每月的_________日。
五、社会保险和福利
1.甲方应为乙方缴纳社会保险费,具体险种包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险。
2.乙方有权享受甲方提供的其它福利待遇,如年终奖、过节费、生日蛋糕等。
六、劳动保护和劳动条件
1.甲方应提供符合劳动安全卫生标准的劳动场所和劳动条件。
2.甲方应负责对乙方进行劳动安全卫生教育,提高乙方的安全生产意识。
3.乙方应严格遵守甲方的安全生产规章制度
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