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毕业生初次就业协议书5篇

篇1

甲方（用人单位）：XXX，地址：XXXXXXXXXXXX，联系方式：XXXX-XXXX-XXXX。

乙方（毕业生）：XXX，性别：X，民族：X，出生日期：XXXX年XX月XX日，家庭住址：XXXXXXXXXXXX，联系方式：XXXX-XXXX-XXXX。

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本协议。

一、协议期限

本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容及要求

1.甲方安排乙方在XX部门从事XX工作。乙方应按时、按质完成甲方安排的工作，并接受甲方的考核。

2.乙方在试用期内，应当遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，并按时完成分配的工作任务。试用期满后，根据工作表现，甲方将决定是否正式录用乙方。

三、劳动报酬及福利待遇

1.甲方将按照公司薪酬制度及绩效考核制度，为乙方提供合理的薪酬待遇。试用期满后，根据工作表现及考核情况，甲方将适时调整乙方的薪酬。

2.乙方在试用期内，将享受甲方提供的试用期工资待遇。试用期满后，根据工作表现及考核情况，乙方将享受甲方提供的正式工资待遇。

3.甲方将按照国家及地方相关规定为乙方缴纳社会保险费，并提供相应的福利待遇。

四、劳动纪律及规章制度

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，并按时完成分配的工作任务。如有违反公司规章制度的行为，甲方有权依据公司规定对乙方进行处罚。

2.乙方应保守甲方的商业秘密及客户信息，不得擅自泄露或利用甲方的资源谋取个人利益。如有违反保密义务的行为，甲方有权依法追究乙方的法律责任。

五、违约责任

1.甲方如违反本协议的约定，未按时支付劳动报酬或提供福利待遇，乙方有权要求甲方及时支付并补偿相应的损失。

2.乙方如违反本协议的约定，未按时完成分配的工作任务或违反公司规章制度，甲方有权依据公司规定对乙方进行处罚，并有权解除本协议。

六、其他事项

1.本协议未尽事宜，双方可协商解决。协商达成的变更协议，应当签订书面协议，并报原登记备案机关备案。

2.本协议自双方签字盖章之日起生效。协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（签字/盖章）：XXX

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字/盖章）：XXX

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（毕业生）：_________

甲乙双方经过友好协商，达成以下就业协议：

一、协议内容

1.甲方同意录用乙方为新员工，乙方同意接受甲方的录用，成为甲方的正式员工。

2.乙方需按照甲方的要求，按时到达指定地点报到，并遵守甲方的规章制度。

3.甲方将负责乙方的岗位培训，并提供必要的培训资料和资源。乙方需认真学习，尽快适应岗位需求。

4.乙方在试用期内需表现出色，达到甲方的考核标准，方可转为正式员工。

5.甲方将给予乙方相应的薪资待遇和福利待遇，具体标准按照国家法律法规和甲方规定执行。

6.乙方需保守甲方的商业机密和客户信息，不得擅自泄露或利用相关信息谋取个人利益。

7.双方协商确定的其他事项：_________

二、违约责任

1.甲方如违反协议约定，未按时录用乙方或未提供必要的培训和支持，需承担相应的违约责任。

2.乙方如违反协议约定，未按时报到或未表现出色，需承担相应的违约责任。

三、争议解决

1.如双方发生争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，可通过仲裁或诉讼解决。

2.仲裁或诉讼的具体程序和管辖法院（或仲裁机构）由双方协商确定。

四、其他条款

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效，具有法律效力。双方需共同遵守协议内容，确保协议的顺利实施。

2.本协议未尽事宜，可由双方协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

3.本协议中的条款内容需符合相关法律法规的规定，不得违反法律法规的强制性规定。

4.双方需妥善保管本协议，确保协议的安全性和有效性。如有遗失或损坏，应及时采取措施进行补救。

5.双方在本协议实施过程中的任何疑问或建议，可随时向相关部门或领导反映，以便及时解决问题。

6.本协议的实施需要双方共同努力和配合，需要建立有效的沟通机制和合作模式，确保协议的顺利实施和达成双方的目标。

7.在本协议的履行过程中，如因不可抗力因素