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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方：XXX
乙方：XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
二零二四年度医院临床医生专业技术培训合同
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1合同双方名称
1.2合同双方法定代表人
1.3合同双方地址
1.4合同双方联系方式
2.培训目标与内容
2.1培训目标
2.2培训内容
2.3培训方式
2.4培训时间
3.培训师资与条件
3.1师资力量
3.2师资条件
3.3师资费用
4.培训地点与设施
4.1培训地点
4.2培训设施
4.3培训费用
5.培训费用支付方式
5.1费用总额
5.2支付方式
5.3支付时间
6.培训成果评估
6.1评估方式
6.2评估标准
6.3评估结果运用
7.合同履行与监督
7.1履行期限
7.2履行方式
7.3监督措施
8.违约责任
8.1违约情形
8.2违约责任
8.3违约处理
9.争议解决
9.1争议解决方式
9.2争议解决机构
9.3争议解决程序
10.合同解除
10.1解除条件
10.2解除程序
10.3解除后的处理
11.合同生效与终止
11.1生效条件
11.2生效时间
11.3终止条件
11.4终止程序
12.合同附件
12.1附件一：培训计划
12.2附件二：师资名单
12.3附件三：培训场地及设施清单
13.合同变更与补充
13.1变更条件
13.2变更程序
13.3补充内容
14.其他约定事项
14.1本合同未尽事宜，双方另行协商解决
14.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力
第一部分：合同如下：
第一条合同双方基本信息
1.1合同双方名称
甲方：医院
乙方：专业培训机构
1.2合同双方法定代表人
甲方法定代表人：
乙方法定代表人：
1.3合同双方地址
甲方地址：省市区路号
乙方地址：省市区路号
1.4合同双方联系方式
第二条培训目标与内容
2.1培训目标
提高医院临床医生的专业技术水平，提升医疗服务质量。
2.2培训内容
包括临床医学基础知识、临床技能操作、病例分析、临床研究方法等。
2.3培训方式
采用集中授课、案例分析、实践操作、远程教育等多种形式。
2.4培训时间
2024年度，共计个月。
第三条培训师资与条件
3.1师资力量
甲方提供具有丰富临床经验和教学能力的专家团队。
3.2师资条件
师资需具备高级职称，具有临床教学经验，并持有相关资格证书。
3.3师资费用
师资费用按照甲方提供的师资名单及实际授课时间计算，具体费用另附清单。
第四条培训地点与设施
4.1培训地点
甲方医院内指定教室及临床科室。
4.2培训设施
提供多媒体教学设备、临床技能操作台、模拟人等教学设施。
4.3培训费用
培训场地及设施费用由甲方承担。
第五条培训费用支付方式
5.1费用总额
培训费用总额为人民币万元整。
5.2支付方式
甲方按照乙方提供的发票，分阶段支付培训费用。
5.3支付时间
第一阶段支付：合同签订后日内支付总额的%；
第二阶段支付：培训结束后日内支付总额的%；
第三阶段支付：培训成果评估合格后日内支付总额的%。
第六条培训成果评估
6.1评估方式
采用理论知识考试、临床技能考核、病例分析等方式。
6.2评估标准
根据培训目标和内容，制定相应的评估标准。
6.3评估结果运用
评估结果作为医生专业技术晋升和考核的依据。
第七条合同履行与监督
7.1履行期限
自合同签订之日起至2024年度培训结束。
7.2履行方式
甲方负责组织培训，乙方负责提供师资和培训内容。
7.3监督措施
甲方设立监督小组，对培训过程进行监督，确保培训质量。
第八条违约责任
8.1违约情形
8.1.1乙方未按照合同约定提供师资或培训内容；
8.1.2乙方提供的师资不符合合同约定的条件；
8.1.3甲方未按照合同约定支付培训费用；
8.1.4甲方未按照合同约定提供培训场所和设施；
8.1.5任何一方违反合同约定的保密条款。
8.2违约责任
8.2.1对于乙方违约，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿实际损失、支付违约金等。
8.2.2对于甲方违约，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿实际损失、支付违约金等。
8.2.3违约金的具体数额由双方在合同中约定，未约定的按实际损失的一定比例计算。
8.3违约处理
8.3.1发生违约行为时，违约方应在接到对方书面通知后日内采取补救措施。
8.3.2若违约方未在规定时间内采取补救措施，非违约方有权解
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