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2025年度农民工工资支付与结算合同
甲方(支付方):
甲方名称:______
甲方地址:______
甲方联系方式:______
法定代表人(如有):______
乙方(收款方):
乙方名称:______
乙方地址:______
乙方联系方式:______
法定代表人(如有):______
一、工资支付与结算描述
1.工资支付标准
乙方应按照国家相关法律法规和甲方规定的工资支付标准,按月领取工资。
工资支付应包括基本工资、加班费、奖金等,具体标准详见附件。
2.工资支付时间
甲方应在每月的______日前(具体日期)支付乙方当月工资。
乙方工资的支付应以人民币计价,支付方式为银行转账或现金。
二、工资结算
1.工资结算方式
甲方应根据乙方的工作量和实际出勤情况,每月进行一次工资结算。
工资结算应以书面形式通知乙方,并明确工资结算的具体金额和支付时间。
2.工资结算争议
乙方对工资结算有异议的,应在接到工资结算通知之日起______日内(具体时长)向甲方提出。
甲方应在接到异议后______日内(具体时长)予以核实并答复乙方。
三、工资支付与结算保障
1.甲方保证按照合同约定及时足额支付乙方工资。
甲方如因特殊原因无法按时支付工资,应提前______天(具体时长)通知乙方,并说明原因。
2.乙方应确保提供真实的个人信息和工作证明,以便甲方准确支付工资。
四、其他
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为______个月(具体时长)。
2.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
五、双方权利与义务
1.甲方权利与义务
权利:
有权对乙方的工作表现进行监督和考核,有权根据考核结果调整工资。
有权要求乙方提供与工作相关的证明文件,如身份证、劳动合同等。
义务:
按照合同约定支付乙方工资,不得拖欠或克扣工资。
为乙方提供必要的工作条件和安全保护措施。
2.乙方权利与义务
权利:
有权要求甲方按照合同约定支付工资,并有权对工资支付情况进行查询。
有权要求甲方提供与工作相关的培训和晋升机会。
义务:
按照甲方的要求完成工作任务,遵守工作纪律和操作规程。
不得泄露工作中获取的甲方商业秘密和个人隐私。
六、工资支付与结算保障
1.工资支付保障
甲方应设立专门的工资支付账户,确保工资支付的及时性和安全性。
乙方应妥善保管工资支付凭证,如工资条、银行转账记录等。
2.工资结算保障
甲方应定期对工资支付和结算情况进行自查,确保符合国家相关法律法规。
乙方对工资支付和结算有异议的,有权向甲方提出,甲方应在合理期限内予以答复。
七、付款方式与期限
1.预付款
合同签订后的______个工作日内(具体时长),甲方支付给乙方合同总工资的______%作为预付款,即______元(大写:______)。
2.进度款(如有)
根据工程进度,在乙方完成一定工作量后,甲方支付相应比例的进度款。具体支付比例和时间由双方另行书面约定。
3.尾款
在乙方完成全部工作任务且经甲方验收合格后的______个工作日内(具体时长),甲方支付合同总工资的尾款,即合同总工资的______%,金额为______元(大写:______)。
八、违约责任
1.甲方违约责任
若甲方未按照合同约定支付工资,每逾期一天,应按照未支付工资的______%向乙方支付违约金。
如甲方无故克扣乙方工资,应双倍返还克扣的工资,并按照克扣工资的______%向乙方支付违约金。
2.乙方违约责任
若乙方未按照合同约定完成工作任务,每逾期一天,应按照合同总工资的______%向甲方支付违约金;逾期超过______天(具体时长),甲方有权解除合同,并要求乙方赔偿因此造成的损失。
如乙方泄露甲方商业秘密或个人隐私,应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此遭受的损失。
九、工资支付与结算的变更与解除
1.变更
本合同的工资支付与结算条款的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分,具有与本合同同等的法律效力。
2.解除
除本合同约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除工资支付与结算条款。
若一方出现严重违约行为,另一方有权解除工资支付与结算条款,并要求违约方承担相应的违约责任。
十、不可抗力事件
1.定义
本合同所称不可抗力事件是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水等)、战争、政府行为(如政策调整、禁令等)等。
2.责任免除
在不可抗力事件发生期间,双方应互相通知,并提供相关证明文件。因不可抗力事件导致无法履行工资支付与结算义务的一方不承担违约责任,但应尽力采取措施减少损失。
如果不可抗力事
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