关于员工合同模板5篇.docx

关于员工合同模板5篇

篇1

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同。

一、合同期限

1.合同签订日期：_________年_________月_________日

2.合同生效日期：_________年_________月_________日

3.合同结束日期：_________年_________月_________日

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方担任的职位：_________

2.乙方的工作内容：_________

3.乙方的工作地点：_________

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行的工作制度：_________

2.乙方的加班规定：_________

3.乙方的休息休假规定：_________

四、劳动报酬

1.乙方的工资组成：_________

2.乙方的工资标准：_________元/月

3.乙方的加班费用计算方式：_________

4.乙方的其他福利待遇：_________

五、社会保险和福利

1.甲方为乙方缴纳的社会保险：_________

2.乙方享受的社会保险待遇：_________

3.其他福利待遇：_________

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方的劳动保护措施：_________

2.甲方的劳动条件：_________

3.甲方的职业危害防护：_________

七、劳动合同的变更、解除和终止

1.劳动合同变更的条件和程序：_________

2.劳动合同解除的条件和程序：_________

3.劳动合同终止的条件和程序：_________

八、争议解决机制

1.劳动争议调解委员会的职责和运作方式：_________

2.劳动争议仲裁委员会的管辖范围和受理条件：_________

3.劳动争议诉讼的程序和管辖法院：_________

九、其他约定事项

1.乙方在甲方工作期间的保密义务：_________

2.乙方在甲方工作期间的竞业禁止义务：_________

3.其他需要约定的内容：_________

十、违约责任及赔偿标准

1.甲方的违约责任及赔偿标准：_________

2.乙方的违约责任及赔偿标准：_________

3.其他约定违约责任及赔偿标准的内容：_________

本合同自双方签字或盖章之日起生效，具有法律效力。未尽事宜，按照国家有关法律法规执行。如有违反，应承担相应的法律责任。

篇2

#甲方（公司）：_________

地址：_________

联系方式：_________

#乙方（员工）：_________

姓名：_________

性别：_________

年龄：_________

学历：_________

专业：_________

联系电话：_________

家庭住址：_________

紧急联系人及电话：_________

#一、合同期限

1.试用期：自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.正式期：自______年______月______日起至______年______月______日止。

#二、工作内容与地点

1.职位：_________

2.职责：_________

3.工作地点：_________

#三、工作时间与休假

1.工作时间：每周工作______天，每天工作______小时。具体上下班时间根据工作需要和实际情况确定。

2.休假时间：按照国家法定休假制度执行，包括周末、节假日等。具体休假安排由部门负责人根据工作需要和实际情况安排。

3.加班规定：因工作需要加班时，需提前向部门负责人申请，经批准后方可加班。加班工资按照国家相关法律规定执行。

#四、薪资待遇与福利

1.基本工资：根据乙方的工作岗位、学历、工作经验等因素确定，具体数额以劳动合同为准。

2.绩效工资：根据乙方的实际工作表现、工作成果等因素确定，具体数额以部门负责人的考核为准。

3.津贴与补贴：根据国家相关法律规定和甲