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劳动返聘合同5篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

地址：_________

联系方式：_________

乙方（劳动者）：_________

性别：_________

年龄：_________

身份证号码：_________

联系方式：_________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事劳动工作，且乙方已达退休年龄或原本与甲方解除劳动关系，双方经过友好协商，达成以下劳动返聘协议：

一、协议期限

1.本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.乙方在本协议期限内为甲方提供劳动服务。协议期满后，双方可再协商签订新的劳动返聘协议。

二、工作内容和地点

1.乙方在甲方从事的岗位为：_________。该岗位的工作职责和要求如下：_________。

2.乙方的工作地点为甲方的：_________。乙方应按时到岗，遵守甲方的考勤制度。

三、劳动报酬和福利待遇

1.甲方每月向乙方支付工资，具体工资数额根据乙方的岗位和表现确定。甲方在每月的第一个工作日向乙方支付上个月的工资。

2.乙方在甲方工作期间，享受甲方的员工福利，包括社会保险、住房公积金等。甲方将按规定为乙方缴纳社保和公积金。

3.乙方的工作表现突出，甲方将给予相应的奖金和晋升机会。

四、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，按时上下班，不迟到早退。在工作时间保持专注和高效，不从事与岗位无关的活动。

2.乙方应保守甲方的商业机密和客户信息，不得擅自泄露或利用这些信息谋取个人利益。

3.在本协议期限内，乙方不得与其他用人单位建立劳动关系。如有违反，乙方应承担相应的法律责任。

五、解除协议的条件和程序

1.双方协商一致的，可以解除本协议。甲方应在解除协议前与乙方进行充分的沟通和协商，确保乙方的合法权益得到保障。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本协议：

（1）严重违反劳动纪律或规章制度的；

（2）严重失职、营私舞弊的；

篇2

甲方（单位）：[单位名称]

地址：[单位地址]

法定代表人（或负责人）：[法人姓名]

联系方式：[法人联系方式]

乙方（劳动者）：[劳动者姓名]

性别：[劳动者性别]

年龄：[劳动者年龄]

学历：[劳动者学历]

专业：[劳动者专业]

联系方式：[劳动者联系方式]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动返聘合同，以明确双方的权利和义务。

#一、合同期限

1.合同生效时间：本合同自双方签字或盖章之日起生效。

2.合同结束时间：本合同于[合同结束时间]终止。

3.返聘期限：乙方在甲方的工作期限为[返聘期限]，自[返聘开始时间]至[返聘结束时间]。

#二、工作内容和地点

1.工作内容：乙方在甲方的工作岗位为[工作岗位]，具体职责包括但不限于[工作职责]。

2.工作地点：乙方的工作地点位于[工作地点]。

#三、工作时间和休息休假

1.工作时间：乙方的工作时间为每周[工作时间]，具体安排为[时间安排]。

2.休息休假：乙方享有以下休息休假权利：[休息休假规定]。

#四、劳动报酬和福利待遇

1.劳动报酬：乙方的工资报酬为每月[工资报酬]，具体支付时间为[支付时间]。甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。

2.福利待遇：乙方在甲方工作期间，享有以下福利待遇：[福利待遇]。

#五、社会保险和住房公积金

1.社会保险：甲方应按国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应承担部分社会保险费，由甲方代扣代缴。

2.住房公积金：甲方应按国家和地方规定为乙方缴纳住房公积金，乙方应承担部分住房公积金，由甲方代扣代缴。

#六、保密义务和竞业限制

1.保密义务：乙方在甲方工作期间，应保守甲方的商业秘密和保密信息，不得泄露给任何第三方。乙方在离职后，仍应履行保密义务，直至保密信息不再具有保密价值。

2.竞业限制：乙方在离职后的一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相同的单位从事相关工作，也不得自行从事与甲方业务相关的经营或咨询活动。竞业限制期限内，甲方应给予乙方一定的经济补偿。

#七、违约责任

1.甲方违约责任：