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公司职工借调热门协议书7篇

篇1

甲方（借入方）：_________公司

乙方（借出方）：_________公司

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方借调乙方职工事宜达成如下协议：

一、借调事由

甲方因业务需要，需借调乙方的职工从事相关工作。乙方同意借调，并指定了以下职工：

二、借调期限

本次借调期限为_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。到期后，如双方继续合作，可协商续签。

三、借调职工及岗位

1.乙方借调给甲方的职工为：_________，职务：_________，岗位：_________。

2.职工在甲方的具体职责和岗位由甲方负责安排。

四、职工待遇及福利

1.借调期间，甲方应支付乙方职工与原单位相同的工资、津贴、补贴、奖金等报酬。如甲方认为有必要时，可与乙方职工另行协商工资待遇。

2.甲方应为乙方职工提供与原单位相同或更好的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪休假等。

3.甲方应尊重乙方职工的人格尊严，不得对乙方职工实施任何形式的歧视或虐待。

五、保密义务

1.甲方应对乙方职工的个人信息、工作内容等保密，不得向任何第三方泄露。

2.乙方职工在甲方工作期间，应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业机密、技术秘密等信息。

六、违约责任

1.甲乙双方在履行本协议过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.违约方应赔偿因此给对方造成的全部损失，包括但不限于直接损失和间接损失。

七、争议解决

1.甲乙双方在履行本协议过程中发生争议时，应首先通过友好协商解决。协商不成的，可通过仲裁或诉讼解决。

2.如双方选择仲裁解决争议，应向双方认可的仲裁机构申请仲裁。如双方选择诉讼解决争议，应向有管辖权的人民法院提起诉讼。

3.在争议解决过程中，双方应继续履行本协议中未涉及争议的其他条款。

八、其他约定

1.本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.乙方职工在甲方工作期间所创作的一切成果（包括但不限于作品、专利等）归甲方所有。但如该成果涉及乙方的技术秘密或商业机密，乙方有权要求甲方返还该成果。

4.甲方应保证乙方职工在借调期间的安全与健康。如因甲方原因导致乙方职工发生意外伤亡事故，甲方应承担全部责任并赔偿因此给乙方造成的全部损失。

篇2

甲方（借调单位）：XXXX公司

乙方（被借调单位）：XXXX公司

丙方（借调职工）：XXXX

根据有关法律法规的规定，甲、乙、丙三方在平等自愿的基础上，就丙方借调事宜达成一致意见，特签订本协议。

一、借调期限

本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、借调岗位及职责

丙方在借调期间担任的岗位为XXXX，职责包括但不限于XXXX。

三、待遇及福利

1.甲方负责丙方的工资发放，具体标准为XXXX元/月。

2.甲方负责为丙方缴纳社会保险费。

3.乙方负责提供丙方在借调期间的工作场所和设备。

4.乙方负责保证丙方在借调期间享受与本单位职工相同的福利待遇。

四、协议解除

1.如有下列情形之一，乙方可随时解除本协议：

（1）丙方在借调期间有严重违纪、违法行为；

（2）丙方在借调期间的工作表现不能达到乙方的要求；

（3）丙方有擅自离开借调岗位的行为。

2.如有下列情形之一，甲方可随时解除本协议：

（1）丙方在借调期间不能胜任工作；

（2）丙方在借调期间有违反甲方规章制度的行为；

（3）丙方有擅自离开借调岗位的行为。

3.如有下列情形之一，丙方可随时解除本协议：

（1）丙方在借调期间发现身体不适，经乙方同意后，需返回原单位调养；

（2）丙方在借调期间有受到不公平待遇或人身攻击等行为，经协商无法解决的。

五、其他约定

1.乙方在借调期间应尊重丙方的意见，避免安排过于繁重或不适合的工作给丙方。

2.甲方在借调期间应保证丙方的工资待遇和福利待遇，避免任何形式的拖欠或克扣。

3.丙方在借调期间应遵守甲、乙双方的规章制度，保证工作质量和效率。

4.借调期满，乙方应按时将丙方归还甲方，并办理相关手续。如乙方需继续借调丙方，应提前与甲方协商，并重新签订借调协议。

5.本协议未