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二零二四前台实习生聘用合同范本正规范本[3]3篇.docxVIP

二零二四前台实习生聘用合同范本正规范本[3]3篇.docx

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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

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甲方:XXX

乙方:XXX

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RESUME

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二零二四前台实习生聘用合同范本正规范本[3]

本合同目录一览

1.合同的基本条款

1.1合同的订立与生效

1.2合同的期限

1.3合同的解除与终止

1.4合同的变更

2.聘用条件

2.1职位与职责

2.2工作地点

2.3工作时间

2.4工作内容

3.工资与福利

3.1基本工资

3.2奖金与补贴

3.3福利待遇

3.4工资支付方式

4.考勤与休假

4.1考勤制度

4.2休假制度

4.3请假制度

5.劳动保护与职业健康

5.1劳动保护措施

5.2职业健康检查

5.3安全生产责任

6.保密与知识产权

6.1保密条款

6.2知识产权归属

6.3技术秘密保护

7.违约责任

7.1违约情形

7.2违约责任承担

7.3违约金的计算与支付

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

8.3争议解决程序

9.合同的附件

9.1附件一:岗位说明书

9.2附件二:保密协议

9.3附件三:知识产权协议

10.合同的签署与生效

10.1签署日期

10.2生效日期

10.3合同文本的效力

11.合同的解除与终止

11.1合同解除条件

11.2合同终止条件

11.3合同解除与终止的程序

12.合同的修改与补充

12.1修改与补充的条件

12.2修改与补充的程序

12.3修改与补充的效力

13.合同的终止后事宜

13.1合同终止后的工资支付

13.2合同终止后的福利待遇

13.3合同终止后的其他事项

14.其他约定事项

第一部分:合同如下:

第一条合同的基本条款

1.1合同的订立与生效

本合同由甲方(用人单位)与乙方(实习生)于____年__月__日订立,自双方签字(或盖章)之日起生效。

1.2合同的期限

本合同期限为一年,自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.3合同的解除与终止

(1)乙方严重违反劳动纪律或职业道德,给甲方造成重大损失;

(2)乙方被证明不符合聘用条件,且无法通过培训达到岗位要求;

(3)乙方因犯罪被依法追究刑事责任。

(1)甲方未按合同约定支付工资或提供劳动条件;

(2)甲方违反劳动法规定,侵害乙方合法权益;

(3)乙方因个人原因提出解除合同。

1.3.3合同解除与终止的程序:

双方应提前__天__小时书面通知对方,并按照国家有关法律法规和本合同约定办理相关手续。

1.4合同的变更

1.4.1合同的任何变更,必须经双方协商一致,并以书面形式签订补充协议,作为本合同的组成部分。

第二条聘用条件

2.1职位与职责

乙方被聘用为甲方的前台实习生,主要负责接待客户、协助处理日常行政事务等工作。

2.2工作地点

乙方的工作地点为甲方指定的工作地点,具体地址为____。

2.3工作时间

乙方的工作时间为每日__小时,具体工作时间为____至____。

2.4工作内容

乙方应按照甲方的要求,认真履行岗位职责,具体工作内容包括但不限于:

(1)负责前台接待工作,包括接待客户、引导参观等;

(2)协助处理日常行政事务,如文件收发、资料整理等;

(3)完成甲方交办的其他工作任务。

第三条工资与福利

3.1基本工资

乙方的基本工资为每月__元,按月支付。

3.2奖金与补贴

3.2.1乙方在完成工作任务后,可获得相应的奖金。

3.2.2乙方享受国家规定的各项补贴。

3.3福利待遇

3.3.1乙方享受国家规定的法定节假日休息。

3.3.2乙方享受带薪年假。

3.4工资支付方式

乙方工资按月支付,每月__日前支付上月工资。

第四条考勤与休假

4.1考勤制度

乙方应遵守甲方的考勤制度,如实填写考勤记录。

4.2休假制度

4.2.1乙方享受国家规定的法定节假日、年假、病假等休假。

4.2.2乙方应提前向甲方提出休假申请,并经甲方批准。

4.3请假制度

4.3.1乙方因私事需请假,应提前__小时向甲方提出书面申请,并经甲方批准。

4.3.2乙方请假期间,工资按实际出勤天数计算。

第五条劳动保护与职业健康

5.1劳动保护措施

甲方应提供符合国家劳动保护规定的劳动条件,保障乙方的人身安全。

5.2职业健康检查

甲方应定期组织乙方进行职业健康检查,确保乙方身体健康。

5.3安全生产责任

乙方应遵守甲方的安全生产规定,防止事故发生。

第六条保密与知识产权

6.1保密条款

乙方应对其在工作中接触到的甲方商业秘密、技术秘密等信息予以保密。

6.2知识产权归属

乙方在工作中产生的作

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