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人力资源行业员工培训服务合同协议

合同编号：__________

甲方（委托方）：

甲方名称：

甲方地址：

甲方联系方式：

甲方电子邮箱：

乙方（服务方）：

乙方名称：

乙方地址：

乙方联系方式：

乙方电子邮箱：

一、总则

1.合同背景

鉴于甲方为了提升员工的专业素质和能力，需要乙方提供专业的培训服务，双方经友好协商，达成如下协议。

2.合同目的

本合同的目的是明确双方在员工培训服务方面的权利和义务，保证培训服务的顺利进行和达到预期效果。

3.定义与解释

（1）“培训服务”指乙方按照本合同约定，为甲方员工提供的专业培训课程、师资及相关资料。

（2）“培训课程”指乙方根据甲方需求设计和安排的一系列培训内容。

（3）“培训师资”指乙方为实施培训课程而安排的具有专业知识和教学经验的人员。

（4）“培训资料”指乙方为培训课程准备的教材、讲义、案例等相关资料。

二、培训服务内容

1.培训课程概述

（1）乙方将为甲方员工提供[具体培训课程名称]培训课程，该课程旨在提升员工在[相关领域]的知识和技能。

（2）培训课程内容包括但不限于[详细列出课程的主要内容和模块]。

（3）培训课程将采用[授课方式，如课堂讲授、实践操作、案例分析等]进行教学。

2.培训师资安排

（1）乙方将安排具有丰富教学经验和专业知识的师资团队为甲方员工进行培训。

（2）培训师资的资质和背景将符合甲方的要求，并在培训开始前向甲方提供师资的相关资料。

（3）乙方应保证培训师资在培训期间认真履行教学职责，保证教学质量。

3.培训资料提供

（1）乙方将为甲方员工提供与培训课程相关的资料，包括教材、讲义、案例分析等。

（2）培训资料的内容将紧密围绕培训课程的主题，具有实用性和针对性。

（3）乙方应保证培训资料的质量和准确性，如发觉资料存在错误或缺陷，应及时进行修改和完善。

三、培训时间与地点

1.培训时间安排

（1）培训将在[具体开始时间]开始，预计在[具体结束时间]结束，总培训时长为[时长]。

（2）培训课程将按照以下时间安排进行：[详细列出每天的培训时间和课程安排]。

（3）如因特殊情况需要调整培训时间，双方应提前协商并达成一致意见。

2.培训地点确定

（1）培训将在[具体培训地点]进行，该地点应具备良好的教学设施和环境。

（2）乙方应负责培训地点的安排和布置，保证培训的顺利进行。

（3）如甲方对培训地点有特殊要求，应在培训开始前提前通知乙方，双方协商确定新的培训地点。

四、培训费用及支付方式

1.培训费用明细

（1）本次培训服务的总费用为[具体金额]元（大写：[大写金额]）。

（2）培训费用包括培训课程设计、培训师资费用、培训资料费用、培训场地租赁费用等与培训相关的所有费用。

（3）如甲方需要增加培训内容或延长培训时间，乙方将根据实际情况另行收取费用，费用标准双方另行协商确定。

2.付款方式与时间

（1）甲方应在本合同签订后的[具体日期]个工作日内，向乙方支付培训费用的[百分比]作为预付款，即[具体金额]元（大写：[大写金额]）。

（2）在培训课程结束后的[具体日期]个工作日内，甲方应向乙方支付培训费用的[百分比]，即[具体金额]元（大写：[大写金额]）。

（3）甲方应将培训费用支付至乙方指定的银行账户，账户信息如下：

开户银行：

银行账号：

开户名称：

3.发票开具

（1）乙方应在收到甲方支付的培训费用后，及时为甲方开具正规的发票。

（2）发票的内容应与培训服务的内容相符，发票金额应与甲方实际支付的培训费用一致。

（3）如甲方需要特殊发票类型或发票内容，应在付款前提前告知乙方，双方协商确定。

五、双方权利与义务

1.甲方（委托方）权利与义务

（1）甲方有权要求乙方按照本合同约定的内容和时间提供培训服务。

（2）甲方有权对培训课程的内容、师资安排和培训效果进行监督和评估。

（3）甲方应按照本合同约定的时间和方式向乙方支付培训费用。

（4）甲方应提供培训所需的必要条件，如培训场地、设备等。

（5）甲方应组织员工按时参加培训，保证培训的顺利进行。

2.乙方（服务方）权利与义务

（1）乙方有权按照本合同约定的费用标准收取培训费用。

（2）乙方有权根据培训的需要调整培训课程的内容和时间安排，但应提前通知甲方并征得甲方的同意。

（3）乙方应按照本合同约定的内容和时间为甲方员工提供高质量的培训服务。

（4）乙方应保证培训师资的资质和教学水平，保证培训效果。

（5）乙方应负责培训资料的编写和整理，保证资料的质量和准确性。

（6）乙方应保守甲方的商业秘密和员工信息，不得泄露给第三方。

六、培训效果评估

1.评估方式与标准

（1）培训结束后，乙方将对培训效果进行评估，评估方式包括但不限于考试、考核、问卷调查等。

（2）评估标准将根据培训课程的目标和要求制定，具体评