学院发展与管理创新（吉林大学） .pptxVIP

明志笃行精耕创新

学院发展与管理创新;交流内容;学院介绍;

农林经济管理一级学科

;学科影响;中国校友会网

2014中国大学农业工程专业排行榜;国际品牌的条件与基地;国际品牌的条件与基地;国际品牌的条件与基地;协同创新平台与基地（5个）;其它平台与基地(4个）;院士带头的师资队伍;▲教授36名、副教授34名（博士生导师22名)，其中：

中国科学院院士1名

国家技术发明奖第一获奖人1名

国家突贡专家1名

长江学者特聘教授2名

长白山学者特聘教授2名

唐敖庆特聘教授3名

国家杰出青年基金获得者2名

国家百千万人才工程入选者2名

教育部跨世纪优秀人才2名

▲博士学位获得者85名（6名在国外获博士学位），占教师比例：88%;坚持创新的科学研究（学科交叉、顶天立地）;标志性的科研成果

—5项国家奖励;追求卓越的人才培养;举办国际学术会议;重要合作单位举例：

中国农业机械化科学研究院

中国农业工程研究设计院

国家粮食科学研究院

国家农业信息技术中心

黑龙江省农业机械化科学研究院

吉林省农业机械研究院

中国一拖集团有限公司

长拖农业机械装备集团有限公司

约翰迪尔收获机械有限公司

黑龙江省友谊农场

3个学会挂靠单位

国内一、二级学会和省级学会任职

多次主办国内学术会议;学院管理创新之我见;大学的“精准经营”理念;院长要做的三件事;学院工作管理工作的“三个转变

转变管理理念：由日常管理到提前谋划。

转变管理作风：由管理到服务，由等着申报到主动组织培育。逐步实施管理梯队AB角。

转变管理机制：由管理到考核，理顺考核机制，强化目标责任考量，逐步推行OEC管理模式，实施全员述职及个人业绩清单网上公开制度。绩效=绩+效=效果+效率

;责任划分与日常管理（如消防安全）;学科建设与课程建设中的经营理念;团结就是力量：小本事，大努力（小智大为）;谢谢