工伤员工离职协议书5篇.docx

工伤员工离职协议书5篇

篇1

甲方（公司）：[公司名称]

乙方（员工）：[员工姓名]

鉴于乙方在甲方工作期间发生了工伤事故，导致乙方受伤，经治疗后已经痊愈。现乙方提出离职申请，甲方同意乙方的离职请求，双方经过友好协商，达成以下离职协议：

一、协议内容

1.乙方确认已经痊愈，并愿意承担因工伤产生的相关责任和费用。

2.甲方同意乙方的离职请求，并同意支付乙方因工伤产生的相关补偿费用。

3.乙方在离职后，不再向甲方提出任何形式的赔偿要求。

4.乙方确认已经与甲方签订了保密协议，并同意遵守保密协议中的相关条款。

5.乙方同意在离职后，不向甲方泄露任何商业机密、客户资料等敏感信息。

6.乙方确认已经与甲方结清了工资、奖金、津贴、补贴等费用。

7.乙方同意在离职后，不再向甲方提出任何形式的工资、福利等要求。

8.乙方确认已经与甲方办理了离职手续，并同意遵守甲方离职手续的相关规定。

9.乙方同意在离职后，不再向甲方提出任何形式的异议或投诉。

10.乙方确认已经与甲方签订了本协议，并同意遵守本协议中的相关条款。

二、违约责任

1.乙方在离职后，如违反本协议中的任何条款，将承担相应的法律责任。

2.甲方在离职后，如违反本协议中的任何条款，将承担相应的法律责任。

三、争议解决

1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.如双方在本协议的履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

3.在争议解决过程中，双方应继续履行本协议中不涉及争议的其他条款。

四、其他条款

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。

甲方（公司）：[公司名称]

法定代表人（或授权代表）签字：[签字]

日期：2024年5月10日

乙方（员工）：[员工姓名]

签字（或盖章）：[签字]

日期：2024年5月10日

篇2

甲方（用人单位）：XXX公司

乙方（员工）：XXX

鉴于乙方因工伤需要离职，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，达成以下离职协议：

一、离职原因与时间

1.乙方因工伤需要离职，甲方同意乙方的离职请求。

2.离职时间：自本协议签订之日起，乙方正式离职。

二、双方权利与义务

1.甲方应当按照法律法规的规定，为乙方办理工伤认定、劳动能力鉴定等相关手续，并承担相应的费用。

2.甲方应当按照法律法规的规定，为乙方支付工伤期间的工资和福利待遇。

3.乙方应当配合甲方办理离职手续，包括但不限于工作交接、归还公司财物等。

4.乙方应当保证离职后不泄露甲方的商业机密和保密信息。

三、工伤待遇与补偿

1.甲方应当根据乙方的工伤程度和劳动能力鉴定结果，为乙方提供相应的工伤待遇和补偿。

2.具体工伤待遇和补偿标准按照法律法规的规定执行，包括但不限于一次性伤残补助金、伤残津贴、医疗费、护理费等。

3.甲方应当在乙方离职时一次性结清乙方的工伤待遇和补偿，不得拖欠。

四、违约责任

1.甲方违反本协议约定，未按照法律法规的规定为乙方办理工伤认定、劳动能力鉴定等相关手续，或者未按照法律法规的规定支付工伤期间的工资和福利待遇的，应当承担相应的法律责任。

2.乙方违反本协议约定，未配合甲方办理离职手续，或者泄露甲方的商业机密和保密信息的，应当承担相应的法律责任。

五、争议解决

1.甲乙双方在履行本协议过程中发生争议的，应当首先通过友好协商解决。

2.如果协商无果，任何一方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁结果不服的，任何一方均可向人民法院提起诉讼。

六、其他事项

1.本协议自甲乙双方签字或盖章之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.未尽事宜，按照法律法规的规定执行。

甲方（签字或盖章）：XXX公司

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字或盖章）：XXX

日期：XXXX年XX月XX日

篇3

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

鉴于乙方在甲方工作期间发生了工伤事故，导致乙方受伤，经治疗后已痊愈。现乙方因个人原因提出离职，甲方同意乙方的离职