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个体户雇佣员工劳动合同范本5篇
篇1
甲方(个体户):_________________________
统一社会信用代码(营业注册号):____________
经营者姓名:_________________________
经营地址:_________________________
联系电话:_________________________
电子邮箱:_________________________
乙方(员工):_________________________
性别:_________________________
身份证号码:_________________________
住址:_________________________
联系电话:_________________________
电子邮箱:_________________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方向甲方提供劳动服务达成如下协议:
一、合同期限及试用期
第一条本合同期限为_____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日结束。试用期包含在合同期限内。
二、工作内容与地点
第二条乙方应在甲方的经营场所内从事______岗位的工作。乙方的工作职责和具体内容按照甲方的相关规定执行。乙方应按时完成甲方分配的工作任务。甲方可以根据业务需要调整乙方的工作岗位或工作内容。
第三条乙方在合同期内必须服从甲方的正常经营管理及调度安排。服从甲方岗位职责要求的调整和遵守甲方的人事、行政等方面的管理制度和纪律。
篇2
甲方(个体户):____________________
乙方(雇员):____________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经充分协商,就甲方雇佣乙方从事相关工作事宜达成以下协议:
一、合同期限
第一条:本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容与地点
第二条:乙方同意在甲方指定的地点从事____________工作。具体岗位职责和要求按照甲方的规定执行。乙方应认真履行工作职责,服从甲方安排和管理。
三、工作时间与休息休假
第三条:甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。如遇特殊情况需调整工作时间,双方应协商达成一致意见。乙方享有国家法定的休息休假权利。
四、薪酬与福利
第四条:甲方按月支付乙方工资,具体薪资标准根据乙方的工作岗位、工作经验和技能水平确定。甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。此外,乙方还有可能享受年终奖金、加班工资等福利待遇。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第五条:甲方为乙方提供符合国家安全生产规定的工作环境,保障乙方在工作过程中的安全与健康。乙方应严格遵守安全操作规程,对甲方提供的劳动保护用品应妥善使用。因工作原因造成的职业危害,甲方将按国家有关规定进行防治和保护。
六、劳动纪律和规章制度
第六条:甲乙双方应共同遵守国家的劳动法律法规和甲方的规章制度。乙方应遵守甲方的劳动纪律和职业道德,保守甲方的商业秘密。如乙方违反劳动纪律或规章制度,甲方有权按照相关规定进行处理。
七、合同的变更、解除和终止
第七条:本合同经双方协商一致,可以变更。合同期满或双方协商一致可以解除合同。任何一方违反合同约定,另一方均有权解除合同。合同解除或终止时,双方应按照国家有关规定办理相关手续。
八、违约责任
第八条:甲乙双方应全面履行本合同约定的义务。任何一方违反本合同约定的,应承担违约责任,包括支付违约金、赔偿损失等。
九、其他约定事项
第九条:本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方(个体户):____________________(盖章)法定代表人(负责人):____________________签字日期:____年__月__日联系电话:____________________邮箱地址:____________________通讯地址:____________________邮编:____________________紧急联系人及联系方式:____________________
篇3
甲
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