2025年度建筑安装劳务派遣合作协议二零二五年度范本3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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2025年度建筑安装劳务派遣合作协议2025年度范本

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1定义

1.2解释

2.合作双方

2.1派遣方

2.2用工单位

3.派遣劳务人员

3.1劳务人员资格

3.2劳务人员派遣

3.3劳务人员管理

4.工作内容与范围

4.1工作内容

4.2工作范围

5.工作期限

5.1合作期限

5.2续约条款

6.工作地点与时间

6.1工作地点

6.2工作时间

7.工资与福利

7.1工资标准

7.2福利待遇

7.3调整机制

8.工作条件与安全

8.1工作条件

8.2安全措施

9.费用承担

9.1派遣费用

9.2其他费用

10.保密条款

10.1保密内容

10.2保密义务

11.违约责任

11.1违约情形

11.2违约责任

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

13.合同解除

13.1解除条件

13.2解除程序

14.其他条款

14.1合同生效

14.2合同变更

14.3合同终止

14.4合同附件

第一部分：合同如下：

第一条定义与解释

1.1定义

1.1.1“劳务派遣”是指劳务派遣单位根据用工单位的需求，将劳动者派遣至用工单位工作，由劳务派遣单位与劳动者签订劳动合同，用工单位向劳务派遣单位支付派遣费用的用工方式。

1.1.2“用工单位”是指与劳务派遣单位签订本合同，使用劳务派遣劳动者的单位。

1.1.3“派遣方”是指提供劳务派遣服务的单位。

1.1.4“劳务人员”是指被派遣至用工单位工作的劳动者。

1.2解释

1.2.1本合同中的术语和定义，如有不一致之处，以本合同的具体解释为准。

第二条合作双方

2.1派遣方

2.1.1名称：[派遣方全称]

2.1.2地址：[派遣方地址]

2.1.3联系人：[派遣方联系人姓名]

2.1.4联系电话：[派遣方联系电话]

2.2用工单位

2.2.1名称：[用工单位全称]

2.2.2地址：[用工单位地址]

2.2.3联系人：[用工单位联系人姓名]

2.2.4联系电话：[用工单位联系电话]

第三条派遣劳务人员

3.1劳务人员资格

3.1.1派遣方负责对劳务人员进行资格审核，确保其符合用工单位的要求。

3.1.2劳务人员应具备相应的职业资格证书或相关技能。

3.2劳务人员派遣

3.2.1派遣方根据用工单位的实际需求，派遣符合资格的劳务人员至用工单位。

3.2.2派遣方应保证劳务人员的数量、质量和派遣时间符合合同约定。

3.3劳务人员管理

3.3.1用工单位对派遣至其单位的劳务人员进行日常管理。

3.3.2派遣方负责劳务人员的劳动合同签订、解除和续签。

第四条工作内容与范围

4.1工作内容

4.1.1劳务人员应按照用工单位的要求，完成相关工作任务。

4.1.2工作内容应包括但不限于：[具体工作内容]

4.2工作范围

4.2.1劳务人员的工作范围应限于用工单位指定的区域和工作岗位。

4.2.2用工单位可根据工作需要调整劳务人员的工作范围。

第五条工作期限

5.1合作期限

5.1.1本合同的有效期为一年，自2025年[起始日期]起至2025年[终止日期]止。

5.1.2本合同期满后，双方可协商续签。

5.2续约条款

5.2.1双方协商一致，可签订续约合同，续约期限不得超过一年。

第六条工作地点与时间

6.1工作地点

6.1.1劳务人员的工作地点为用工单位指定的地点。

6.1.2工作地点如有变更，双方应书面通知对方。

6.2工作时间

6.2.1劳务人员的工作时间为每日[开始时间]至[结束时间]，每周[工作日数]天。

6.2.2用工单位可根据工作需要调整劳务人员的工作时间。

第七条工资与福利

7.1工资标准

7.1.1劳务人员的工资标准为每月[金额]元，按月支付。

7.1.2工资支付方式为银行转账，具体账户信息由派遣方提供。

7.2福利待遇

7.2.1劳务人员享受国家规定的法定节假日休息和带薪年休假。

7.2.2用工单位可根据实际情况，为劳务人员提供其他福利待遇。

7.3调整机制

7.3.1工资标准如需调整，双方应协商一致，并书面通知对方。

第八条工作条件与安全

8.1工作条件

8.1.1用工单位应提供符合国家规定的工作条件，包括但不限于安全的工作环境、必要的劳动保护用品和工作场所。

8.1.2用工单位应保证工作场所的消防、安全通道等设施齐全有效。

8.2安全措施