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旗牌室服务员劳务合同8篇

篇1

甲方（雇主）：_________，地址：_________，联系方式：_________。

乙方（员工）：_________，地址：_________，联系方式：_________。

一、合同背景

本劳务合同旨在明确甲方和乙方在旗牌室服务方面的权利和义务。双方本着平等、自愿、公平的原则，经过友好协商，达成如下协议：

二、工作内容和地点

1.乙方同意在甲方的旗牌室担任服务员职务。

2.具体工作内容包括但不限于：接待顾客、提供茶水、点心等服务，以及保持旗牌室的清洁卫生和整洁有序。

三、工作时间和薪酬

1.乙方的工作时间根据甲方需要进行安排，确保满足甲方的业务需求。

2.乙方的基本工资为每月_________元，另加业务提成。具体提成方案由甲方根据乙方的工作表现和业绩进行考核确定。

四、福利待遇

1.乙方在甲方工作期间，可享受与甲方员工相同的福利待遇，包括但不限于：年终奖、节日福利、员工培训机会等。

2.乙方在甲方工作期间，甲方将按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。

五、劳动纪律和规章制度

1.乙方在甲方工作期间，必须遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。

2.乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权根据情节轻重给予相应的处罚，直至解除劳动合同。

六、保密义务

1.乙方在甲方工作期间，对甲方的商业机密和客户信息负有保密义务。

2.乙方不得将甲方的商业机密和客户信息泄露给第三方，也不得用于个人或其他用途。

七、违约责任

1.甲方或乙方违反本劳务合同的约定，需承担相应的违约责任。

2.甲方未按时支付劳务报酬或提供相应福利待遇的，需支付相应的违约金。

3.乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权根据情节轻重给予相应的处罚，直至解除劳动合同。

八、其他约定

1.本劳务合同自双方签字或盖章之日起生效。合同期满后，双方可根据实际情况续签或终止合同。

2.本劳务合同未尽事宜，双方可另行协商补充。补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.如因本劳务合同产生的纠纷，双方应友好协商解决。协商不成的，任何一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

甲方（雇主）：_________（签字/盖章）

日期：_________年_________月_________日

乙方（员工）：_________（签字/盖章）

日期：_________年_________月_________日

篇2

甲方（雇主）：____________________

乙方（旗牌室服务员）：______________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供旗牌室服务事宜，经友好协商一致，达成以下劳务合同：

一、合同期限

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方的旗牌室从事服务员工作，具体职责包括但不限于：保持室内清洁、维护设备设施、提供茶水服务等。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，按照甲方的要求完成工作任务。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间、休息休假等安排，应按照甲方的规定执行。

2.甲方应确保乙方的休息权利，不得强迫或者变相强迫乙方超时工作。

四、劳务报酬

1.甲方应按照约定向乙方支付劳务报酬。具体支付标准、支付方式等，由双方另行约定。

2.甲方应当在每月的固定日期向乙方支付劳务报酬，不得无故拖欠。

五、保险和福利待遇

1.甲方应为乙方购买相应的商业保险，以应对可能发生的风险。

2.乙方享受甲方规定的福利待遇，具体福利待遇由双方另行约定。

六、合同解除和终止

1.双方均可以书面形式提出解除合同。提出解除合同的一方应提前通知对方。

2.乙方有下列情形之一的，甲方有权立即解除合同：

（1）严重违反甲方规章制度的；

（2）在工作中存在重大失误的；

（3）有违法行为的。

七、违约责任

篇3

甲方（雇主）：_________

乙方（员工）：_________

一、合同背景

本劳务合同旨在明确甲方和乙方在旗牌室服务领域的雇佣关系，确保双方权益得到保障。甲方作为雇主，负责提供工作环境和必要的支持；乙方作为员工，将提供优质的服务，并遵守甲方的规章制度。

二、合同期限

1.雇佣期限：自______年______月