网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

2024年版总监聘用合同补充条款明确合同版.docxVIP

2024年版总监聘用合同补充条款明确合同版.docx

  1. 1、本文档共12页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024年版总监聘用合同补充条款明确合同版

本合同目录一览

1.聘用岗位及职责

1.1聘用岗位

1.2岗位职责

2.聘用期限

2.1合同期限

2.2试用期

3.薪酬待遇

3.1基本工资

3.2绩效奖金

3.3福利待遇

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假

5.保密协议

5.1保密内容

5.2保密期限

6.知识产权

6.1职务作品

6.2专利权

7.解聘与辞职

7.1解聘条件

7.2辞职程序

8.违约责任

8.1违约情形

8.2违约责任

9.争议解决

9.1协商解决

9.2调解程序

9.3诉讼途径

10.合同的变更与终止

10.1合同变更

10.2合同终止

11.其他约定

11.1培训

11.2补充保险

12.合同的生效、修改与解除

12.1合同生效

12.2合同修改

12.3合同解除

13.附件

13.1职位说明书

13.2薪酬结构表

14.签署页

14.1甲方(聘用单位)签字

14.2乙方(总监)签字

14.3见证人签字

第一部分:合同如下:

1.聘用岗位及职责

1.1聘用岗位:总监

1.2岗位职责:

1.2.1负责公司的整体运营和管理,确保公司目标的实现;

1.2.2制定并实施公司的发展战略和经营计划;

1.2.3负责公司的组织架构设计和人员配置;

1.2.4监督和指导下属部门的工作,确保各部门的协调运作;

1.2.5维护客户关系,提升公司品牌形象和市场竞争力;

1.2.6完成甲方交给的其他相关工作。

2.聘用期限

2.1合同期限:自2024年1月1日起至2025年12月31日止,为期一年。

2.2试用期:自合同生效之日起一个月内为试用期。

3.薪酬待遇

3.1基本工资:总监年度基本工资为人民币1,000,000元。

3.2绩效奖金:根据公司业绩和总监工作绩效,年度绩效奖金最高不超过年度基本工资的50%。

3.3福利待遇:

3.3.1按照国家的相关法律法规,甲方为总监缴纳社会保险;

3.3.2甲方为总监提供年度健康体检;

3.3.3总监享有国家法定节假日休息待遇;

3.3.4甲方为总监提供必要的办公条件和资源。

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间:总监的工作时间为每周一至周五,每天9:0018:00,共计40小时。

4.2休息休假:总监按照国家法定节假日规定享有休息休假待遇,并可根据工作实际情况享受年假、事假、病假等休假待遇。休假期间,总监的薪酬待遇按照公司的相关规定执行。

5.保密协议

5.1保密内容:总监在任职期间及离职后一年内,对甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等负有保密义务。

5.2保密期限:自总监入职之日起至离职后一年内有效。

6.知识产权

6.1职务作品:总监在任职期间创作的作品,属于职务作品,其知识产权归甲方所有。

6.2

专利权:总监在任职期间申请的专利,其专利权归甲方所有。

8.违约责任

8.1违约情形:

8.1.1总监未经甲方同意,提前解除合同的;

8.1.2总监严重违反甲方规章制度,或者工作失职,给甲方造成重大损失的;

8.1.3总监违反保密协议和知识产权相关约定的。

8.2违约责任:

8.2.1总监违反合同约定,甲方有权解除合同,并追究其违约责任;

8.2.2总监违反保密协议和知识产权相关约定,甲方有权要求其赔偿损失,并追究其法律责任;

8.2.3总监提前解除合同,应支付甲方违约金,违约金金额为总监年度基本工资的20%。

9.争议解决

9.1协商解决:甲乙双方在合同履行过程中发生的争议,应通过友好协商解决。

9.2调解程序:协商不成的,可以申请第三方调解机构进行调解。

9.3诉讼途径:调解不成的,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

10.合同的变更与终止

10.1合同变更:

文档评论(0)

131****7341 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档