2024年版人力资源和社会保障局劳动协议范本版B版.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024年版人力资源和社会保障局劳动协议范本版B版

本合同目录一览

1.协议主体及定义

1.1甲方（用人单位）

1.2乙方（劳动者）

1.3双方

2.工作内容

2.1岗位及职责

2.2工作时间

2.3劳动任务

3.劳动条件

3.1工资待遇

3.2福利待遇

3.3劳动保护

3.4劳动环境

4.劳动合同的期限

4.1固定期限

4.2无固定期限

4.3试用期

5.劳动合同的解除和终止

5.1双方协商一致

5.2劳动者单方面解除

5.3用人单位单方面解除

5.4合同到期终止

6.争议解决

6.1和解

6.2调解

6.3仲裁

6.4诉讼

7.保密协议

7.1保密内容

7.2保密期限

7.3违约责任

8.知识产权

8.1知识产权归属

8.2保护措施

8.3违约责任

9.劳动合同的修改和补充

9.1修改

9.2补充

10.附件

10.1附件一：职位说明书

10.2附件二：工资结构明细

10.3附件三：福利待遇明细

11.合同生效条件

11.1签字盖章

11.2法律规定

12.其他约定

13.法律适用

14.争议解决法院选择

第一部分：合同如下：

1.协议主体及定义

1.1甲方（用人单位）：指中华人民共和国省市县人人力资源和社会保障局。

1.2乙方（劳动者）：指与甲方建立劳动关系的自然人。

1.3双方：指甲方和乙方。

2.工作内容

2.1岗位及职责：乙方在甲方规定的岗位上履行职务，服从甲方的管理和调度，按照甲方的要求完成工作任务。

2.2工作时间：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，乙方应遵守甲方的考勤制度。

2.3劳动任务：乙方应按照甲方的要求，完成甲方指定的各项劳动任务，保证劳动质量。

3.劳动条件

3.1

工资待遇：乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资等组成，具体标准和构成按甲方制定的工资制度执行。

3.2福利待遇：乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、探亲假等假期，以及甲方提供的其他福利待遇。

3.3劳动保护：甲方应按照国家的规定，为乙方提供安全、卫生的劳动条件，保护乙方的生命安全和身体健康。

3.4劳动环境：甲方应尽力改善乙方的劳动环境，避免对乙方造成有害的影响。

4.劳动合同的期限

4.1固定期限：本合同的期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

4.2无固定期限：本合同为无固定期限的劳动合同，自双方签订之日起生效，除非双方协商一致解除或者依据法律规定解除。

4.3试用期：乙方自签订劳动合同之日起，享有__个月的试用期。

5.劳动合同的解除和终止

5.1双方协商一致：双方可以通过协商一致解除劳动合同。

5.2劳动者单方面解除：乙方有权在提前__天通知甲方的条件下，单方面解除劳动合同。

5.3用人单位单方面解除：甲方有权在乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度，或者乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的情况下，单方面解除劳动合同。

5.4合同到期终止：本合同到期后，如双方未续签，则劳动合同自然终止。

6.争议解决

6.1和解：双方在发生争议时，可以先行协商，争取达成和解。

6.2调解：如双方协商不成，可以申请第三方调解，调解不成的，可以依法申请仲裁或者提起诉讼。

6.3仲裁：双方在发生劳动争议时，可以依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

6.4诉讼：对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

8.知识产权

8.1知识产权归属：双方同意，乙方在合同期间所创作的属于职务作品的知识产权，归甲方所有。但乙方对作品的署名权予以保留。

8.2保护措施：甲方应采取适当措施保护乙方的知识产权，包括但不限于提供保密协议和知识产权保护培训。

8.3违约责任：如乙方违反本合同关于知识产权的约定，应向甲方承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。

9.劳动合同的修改和补充

9.1修改：本合同的修改应由双方协商一致，并以书面形式进行。

9.2补充：本合同的补充应由双方协商一致，并以书面形式进行。

10.附件

10.1附件一：职位说明书，详细说明乙方的岗位职责、工作内容和要求。

10.2附件二：工资结构明细，详细说明乙方的工资构成、发放标准和支付方式。

10.3附件三：福利待遇明细，详细说明乙方可以享受的福利待遇。

11.合同生效条件

11.1签字盖章：本合同自双方签字盖章