职工与用人单位一次性处理协议书5篇.docx

职工与用人单位一次性处理协议书5篇

篇1

甲方（用人单位）：XXXXXX公司

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

乙方（职工）：XXXXXX，性别：XXXX，年龄：XXXX岁，身份证号码：XXXXXX

鉴于乙方在甲方工作期间发生工伤事故，双方经友好协商，达成一次性处理协议如下：

一、工伤事故情况

乙方在甲方工作期间，于XXXX年XX月XX日发生工伤事故，受伤部位为XXXXXX，经治疗和休养后，现病情基本稳定。

二、协议内容

1.甲方愿意一次性支付给乙方工伤赔偿费用共计人民币XXXX元（大写：XXXX元整），包括但不限于医疗费、护理费、交通费、住宿费、营养费、误工费、伤残补助金等所有费用。

2.乙方同意在收到上述款项后，不再向甲方主张任何权利，包括但不限于工伤赔偿、劳动争议、人身损害赔偿等所有权利。

3.乙方同意在签订本协议后，配合甲方完成所有工伤认定、伤残评定等相关手续，并同意将相关材料交由甲方保管。

4.乙方同意在签订本协议后，自行承担所有与工伤相关的风险和责任，包括但不限于再次受伤、旧伤复发等所有风险和责任。

5.甲方同意在签订本协议后，为乙方提供必要的帮助和支持，包括但不限于生活困难补助、医疗救助等所有帮助和支持。

三、付款方式

甲方在本协议签订之日起XX日内，将上述款项支付给乙方，支付方式为：银行转账/现金。具体以甲方实际支付方式为准。

四、违约责任

1.甲方未按本协议约定支付款项的，每逾期一日，需向乙方支付逾期付款违约金，违约金按应付未付金额的XX%计算。

2.乙方未按本协议约定配合甲方完成相关手续的，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金按乙方应配合完成手续所需费用的XX%计算。

3.乙方在签订本协议后，再次发生工伤或因工伤导致病情恶化的，甲方不承担任何责任。

五、争议解决

本协议的签订、履行及解释均适用中华人民共和国的法律。如双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

六、其他事项

1.本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本协议自双方签字或盖章之日起生效。

3.未尽事宜，可另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。

甲方（签字/盖章）：XXXXXX公司

法定代表人：XXXXXX

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字/盖章）：XXXXXX

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（职工）：_________

鉴于甲方需处理与乙方之间的劳动争议，双方经过友好协商，达成以下一次性处理协议：

一、协议背景

乙方在甲方工作期间，因_________原因，与甲方产生劳动争议。为了明确双方的权利和义务，特制定本协议。

二、协议内容

1.双方同意，甲方需向乙方支付一次性经济补偿金_________元。该补偿金已综合考虑了乙方的各项损失，包括但不限于工资、奖金、津贴、补贴、加班费等。乙方在收到补偿金后，不得再向甲方主张任何形式的经济补偿或赔偿。

2.双方同意，自本协议签订之日起，乙方与甲方之间的劳动关系立即终止。乙方不得再以任何理由要求甲方恢复劳动关系或支付任何形式的工资、福利等待遇。

3.双方同意，本协议签订后，乙方需将其所有的工作资料、办公用品等物品归还给甲方。乙方不得再以任何理由要求甲方补偿或赔偿任何物品损失。

4.双方同意，本协议签订后，乙方需遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业机密或保密信息。如有违反，乙方需承担相应的法律责任。

5.双方同意，本协议签订后，如乙方在甲方工作期间存在任何形式的违规行为或给甲方造成任何形式的损失，乙方需承担相应的赔偿责任。

6.双方同意，本协议签订后，如甲方有任何新的规章制度或政策出台，乙方需遵守甲方的规章制度和政策规定。如有违反，乙方需承担相应的法律责任。

三、协议生效

本协议自双方签字或盖章之日起生效。双方均须严格遵守本协议的各项规定。如有违反，违约方需承担相应的法律责任。

四、其他事项

1.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.本协议在履行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解。调解不成的，任何一方均可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁不成的，任何一方均可向人民法院提起诉讼。