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劳务用工合同范本精选8篇

篇1

甲方（用工单位）：___________________________

乙方（劳务人员）：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方雇佣乙方从事劳务事项达成如下协议：

一、合同期限及工作内容

1.合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方担任甲方的岗位，负责具体工作内容。乙方应在岗位范围内尽职尽责完成甲方安排的工作任务。

二、工作时间和地点

1.工作时间：每天工作____小时，每周工作____天。具体时间按照甲方的安排执行。

2.工作地点：乙方应在甲方指定的地点完成工作任务。如有变动，甲方应及时通知乙方。

三、劳务报酬及支付方式

1.劳务报酬：乙方的基本劳务报酬为____元/月。

2.支付方式：甲方应于每月的____日之前支付乙方的劳务报酬。支付方式为____（现金/银行转账）。乙方应提供有效的个人银行账户信息以便接收劳务报酬。

四、社会保险及福利待遇

1.甲方应为乙方缴纳工伤保险费用。其他社会保险费用由乙方自行承担。

2.乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。具体休息安排按照甲方的规定执行。

3.甲方根据企业效益和乙方的工作表现，可给予乙方相应的福利待遇。

五、劳动保护及安全卫生

1.甲方应提供符合安全卫生标准的工作环境，确保乙方在岗位上的安全健康。

2.乙方应严格遵守甲方的安全操作规程，规范操作，防范事故。

3.甲方应定期组织乙方参加安全生产教育和培训，提高乙方的安全意识。

六、劳动纪律及违约责任

1.甲乙双方应遵守国家的劳动法律法规，履行本合同约定的义务。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，如有违反，甲方有权按照相关规定进行处理。

3.如乙方在甲方岗位上有重大失误或违法行为，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任和经济赔偿责任。

七、合同的变更、解除和终止

1.本合同经双方协商一致，可以变更、解除或终止。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

（1）在试用期间被证明不符合岗位要求的；

（2）严重违反甲方劳动纪律或规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.本合同期满或双方协商一致，可以终止本合同。合同终止时，双方应办理相关手续。

八、争议解决方式

篇2

甲方（用工单位）：___________________________

乙方（劳务人员）：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就劳务用工事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满后，经双方协商一致，可续签合同。

二、工作内容与地点

1.乙方从事的岗位（工种）为：___________________________。未经甲方书面允许，乙方不得擅自更换工作岗位。

2.乙方的工作地点为：___________________________。

三、工作时间与报酬支付

1.乙方的工作时间按照甲方的有关规定执行。乙方在法定节假日及休息时间有休假权利。如因工作需要加班，甲方将按照国家相关规定支付加班工资或调休。

2.乙方劳务报酬按照甲方薪酬制度确定，具体支付方式和标准如下：（具体支付方式和标准）

3.甲方每月按时向乙方支付劳务报酬，不得无故拖欠。

四、保险与福利

1.甲方负责为乙方缴纳工伤保险费用。乙方在从事工作期间因工作原因导致的意外伤害，甲方负责办理工伤认定及申报手续，并按照国家规定承担相应费用。

2.乙方享有国家法定的福利待遇，如带薪休假、病假等。具体福利待遇按照甲方相关规定执行。

五、纪律与制度

1.乙方应遵守国家的法律法规、遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

2.乙方违反甲方规定的，甲方有权按照相关规定进行处理，直至解除本合同。

3.乙方在甲方工作期间，不得从事与甲方利益冲突的活动，不得泄露甲方的商业秘密。

六、合同的变更、解除与终止

1.双方协商一致，可以变更或解除合同。如需变更或解除合同，应当采用书面形式并经过双方签字或盖章