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支委会会议记录内容

一、会议基本信息

(1)本次会议于2023年4月15日上午9点在会议室召开，由支委会主任主持。参会人员包括支委会全体成员以及邀请的相关部门负责人。会议开始前，与会人员进行了签到，确保了会议的正式性和参与度。会议现场布置简洁，气氛庄重，为会议的顺利进行创造了良好的环境。

(2)会议首先由支委会主任对近期党支部工作进行了简要回顾，包括组织建设、党员教育、党风廉政建设等方面的工作成果和存在的问题。他指出，过去一段时间，党支部在全体成员的共同努力下，取得了一定的成绩，但也存在一些不足之处，需要进一步改进和提高。随后，与会人员就回顾内容进行了深入的讨论，对工作中的亮点给予了肯定，对存在的问题提出了改进意见。

(3)会议还传达了上级党组织的重要指示精神，并对下一阶段的工作进行了部署。支委会主任强调，全体成员要认真学习领会上级党组织的指示精神，紧密结合工作实际，确保各项工作落到实处。他还对会议记录、保密工作、会议纪律等方面提出了具体要求，要求与会人员严格遵守，确保会议的严肃性和有效性。会议期间，与会人员积极发言，对各项工作提出了建设性意见和建议，为党支部工作的进一步发展提供了有力支持。

二、会议议题及讨论

(1)会议首先对党支部年度工作计划进行了讨论。根据统计数据，过去一年党支部共组织各类学习活动20次，参与党员达到98%，同比增长15%。在党员教育方面，开展了5次专题培训，有效提升了党员的政治素养。支委会成员对年度工作计划进行了细化，提出了将党员教育覆盖面扩大至全体入党积极分子，并计划增设2次主题党日活动，以增强党员的党性意识。

(2)针对党风廉政建设工作，会议深入分析了当前存在的问题。数据显示，今年来，党支部共收到群众意见反馈5件，其中涉及党风廉政方面的问题2件。支委会成员结合实际案例，分析了问题产生的原因，认为主要是部分党员纪律意识不强，执行力度不够。会议决定，将加强党风廉政教育作为重点，计划开展3次专题讲座，并设立举报箱，鼓励群众监督。

(3)在组织建设方面，会议讨论了如何提高党支部的凝聚力和战斗力。通过分析党员结构，发现党员年龄偏大，青年党员比例不足。会议决定，将实施“青年党员培养计划”，选拔优秀青年党员担任支部委员，参与支部工作。同时，计划组织党员参加各类技能培训，提高党员的综合素质。此外，还将开展“党员志愿服务活动”，鼓励党员积极参与社会公益事业，树立党支部的良好形象。

三、决议事项

(1)支委会决议，将进一步加强党支部的政治理论学习，确保全年组织集中学习不少于12次，覆盖全体党员。同时，针对党员学习效果，将建立考核机制，确保党员学习率不低于95%。以近期举办的“党史知识竞赛”为例，参赛党员人数达100%，有效提升了学习积极性。

(2)会议决议，提高党支部组织生活质量，决定每季度开展至少2次主题党日活动，活动形式包括实地参观、专题讲座等。例如，计划于下个月组织党员参观红色教育基地，以增强党员的党性教育。此外，决议要求全体党员积极参与志愿服务活动，今年内计划开展5次社区服务，预计将服务人数超过200人。

(3)支委会决议，加强党风廉政建设，决定设立专门的监督小组，负责日常的监督工作。监督小组将定期检查党员廉洁自律情况，并对发现的问题进行及时处理。例如，近期已对2名党员的廉政风险点进行了提醒，确保了党风廉政建设的落实。决议还要求，所有党员必须严格遵守党纪国法，不得违反相关规定。

四、行动计划与责任分工

(1)为确保党支部年度工作计划的顺利实施，支委会制定了详细的行动计划。首先，将成立专项工作小组，负责组织党员学习活动，确保全年学习活动不少于12次，覆盖率达到100%。工作小组将制定详细的学习计划，包括学习内容、时间安排和考核方式。以近期举办的“党史知识竞赛”为例，工作小组负责策划、组织和实施，有效提升了党员的学习兴趣和参与度。

(2)在组织建设方面，行动计划明确，将选拔5名优秀青年党员担任支部委员，参与支部决策和管理。同时，计划开展2次青年党员培训，提高青年党员的党性修养和工作能力。此外，将实施“党员导师制”，由经验丰富的党员担任导师，指导新党员成长。以今年新发展的10名党员为例，导师制已实施，新党员在导师的帮助下，迅速融入了党支部的工作。

(3)针对党风廉政建设，行动计划要求，设立专门的监督小组，负责日常的监督工作。监督小组将定期检查党员廉洁自律情况，并对发现的问题进行及时处理。计划开展3次廉政教育讲座，提高党员的纪律意识。以近期对2名党员的廉政风险点提醒为例，监督小组发挥了重要作用，确保了党风廉政建设的有效实施。此外，行动计划还强调，所有党员必须严格遵守党纪国法，不得违反相关规定，对违反者将严肃处理。

五、会议总结与后续工作安排

(1)会议在充分讨论和决议各项议题后，