厂区禁烟管理制度.docx

厂区禁烟管理制度

总则

为保障全体员工的身体健康，维护厂区良好的生产、工作环境，消除火灾隐患，确保安全生产，特制定本禁烟管理制度。本制度适用于厂区内所有区域及进入厂区的所有人员，包括员工、访客、供应商及承包商等。

禁烟区域

1.生产车间：各类生产设备周边、生产线作业区域、物料存放区、产品加工区等一切生产相关场所，严禁吸烟，防止明火引发生产事故及影响产品质量。

2.仓库：原材料仓库、成品仓库、半成品仓库及易燃易爆物品储存仓库等，吸烟产生的火源极易造成不可挽回的火灾损失，绝对禁止吸烟行为。

3.办公区域：办公楼内各办公室、会议室、走廊、楼梯间、卫生间以及其他附属办公场所，保持无烟环境以维持办公秩序与空气清新，避免二手烟危害员工健康，影响工作效率。

4.公共区域：厂区内道路、停车场、食堂、休息区、绿化带、配电室、锅炉房等所有露天及室内公共场地，吸烟不仅有害他人健康，还可能因乱扔烟头引发火灾，在此区域吸烟均属违规。

职责分工

1.安全管理部门：作为厂区禁烟工作的主导监督部门，负责制定并完善禁烟管理制度；定期开展禁烟巡查，每日不少于[X]次，对违规行为进行记录与纠正；组织禁烟宣传教育活动，每年至少[X]次，普及吸烟危害与防火知识；协同人力资源部门对违规员工实施处罚措施。

2.各部门负责人：负责本部门员工的禁烟管理日常工作，传达并督促员工遵守禁烟规定；对部门内部区域进行自查自纠，每周至少[X]次，发现问题及时整改；配合安全管理部门开展相关工作，对部门内屡教不改的违规人员进行批评教育并上报处理。

3.人力资源部门：参与制定与吸烟违规相关的处罚条款，将禁烟要求纳入新员工入职培训内容，确保每位新入职员工知晓并签字确认；配合安全管理部门依据制度对违规员工执行薪资扣减、警告、辞退等处罚举措。

吸烟许可规定

厂区内原则上全面禁止吸烟，仅在指定的吸烟区域允许吸烟。吸烟区域应远离生产、仓储、办公等重点部位，位于厂区下风方向，通风良好，且配备专用吸烟器具及灭火器材，如金属烟灰缸、灭火器等，吸烟区域由专人负责每日清理，确保无残留烟头及易燃杂物堆积，防止火灾隐患。非特殊情况，任何人不得擅自变更吸烟区域位置及设施。

违规处罚

1.首次违规：员工初次被发现违规吸烟，给予警告处分，并扣除当月绩效奖金的[X]%；承包商及访客首次违规吸烟，由对接部门人员进行现场教育警告，并登记备案，若再次违规禁止其进入厂区。

2.再次违规：员工一年内累计二次违规吸烟，罚款[X]元，同时取消当年度评优评先资格；一年内累计三次违规吸烟，视为严重违反公司规章制度，予以辞退处理，不予经济补偿。

3.造成事故：因吸烟导致火灾或其他安全事故，吸烟者除承担相应法律责任外，公司将依法解除劳动合同，并要求吸烟者全额赔偿事故造成的一切经济损失；若涉及刑事责任移送司法机关处理，相关部门主管及负责人若存在管理失职情况，将依情节轻重给予降职、撤职处分。

举报奖励

鼓励全体员工积极举报违规吸烟行为，举报属实者，给予每次[X]元奖励，奖金于次月工资中发放；为保护举报人权益，安全管理部门将严格保密举报人信息，避免举报人遭受任何形式报复；若发现举报人被打击报复，将对报复者从重处罚，涉及违法犯罪行为移交公安机关处理。

附则

本制度自发布之日起生效施行，如有未尽事宜或与国家法律法规抵触之处，以国家法律法规为准；公司可根据实际执行情况及法规政策变化，适时修订本制度，修订程序依照公司规章制度制定流程进行；本制度解释权归公司管理层所有，各部门及全体人员需严格遵照执行，共同营造无烟、安全、健康的厂区环境。