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  • 2025-02-07 发布于河南
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门诊工作制度

一、在院长领导下开展工作,各科主任应加强对本科门诊的业务技术指导。各科确定一名主治医师以上业务人员协助科主任负责本科的门诊工作。

二、各科室参加门诊工作的医务人员,在医疗护理管理部门统一领导下进行工作。人员调换时,应与医疗护理管理部门共同商量,上岗前进行门诊病历书写规范的培训。?

三、门诊的医护人员应是具有一定临床经验的执业医师、注册护士担任,实行医师兼管门诊和病房的科室,必须安排好人力,实习人员及未授权的进修人员应上级人员指导下工作,不得独立执业。?

四、对疑难重病员不能确诊,病员两次复诊仍不能确诊者,应及时请上级医师诊视。科主任、主任医师应定期出门诊,解决疑难病例。对某些慢性病员和专科病员,应根据医院具体情况设立专科门诊。?

五、对高烧病员、重病员、70岁以上老人及来自边远地区的病员,应优先安排门诊。?

六、对病员要进行认真检查,简明扼要准确地记载病历。主治医师应定期检查门诊医疗质量。?

七、门诊检验、放射等各种检查结果,必须做到准确及时。门诊手术应根据条件规定一定范围。医师要加强对换药室、治疗室的检查指导,必要时,要亲自操作。?

八、门诊各科与住院处及病房应加强联系,以便根据病床使用及病员情况,有计划地收容病员住院治疗。?

九、开展电话预约、现场预约、网络预约等多种形式的预约方式,指导患者预约就诊,减少候诊时间,方便患者就医。

十、做好预检分诊工作,严格执行消

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