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业务管理者的人才管理课结业考试.doc

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业务管理者的人才管理课结业考试

1、部门使命通常回答了什么问题?()

A.我们做什么?

B.我们怎么做?

C.我们为什么存在?(正确答案)

D.我们在哪里做?

2、岗位饱满度的计算公式为?()

A.岗位有效工作时间/平均正常工作日100%(正确答案)

B.岗位总工作时间/平均正常工作日100%

C.岗位有效工作时间/岗位总工作时间100%

D.平均正常工作日/岗位有效工作时间100%

3、以下哪种定编方法是根据各类人员之间的比例关系来确定定员人数?()

A.比例系数法(正确答案)

B.工作效率定编法

C.预算控制法

D.岗位定编法

4、招错一

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