句容市酒店保洁劳务合同书6篇.docx

句容市酒店保洁劳务合同书6篇

篇1

甲方（用人单位）：句容市XX酒店

乙方（劳动者）：XXX，性别：X，民族：X，出生日期：XXXX年XX月XX日，住址：XXX，联系电话：XXX。

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务关系。

一、合同期限

1.合同签订时间：XXXX年XX月XX日。

2.合同生效时间：XXXX年XX月XX日。

3.合同终止时间：XXXX年XX月XX日。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方从事酒店保洁工作。

2.乙方的工作地点为句容市XX酒店。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每天工作XX小时，每周工作XX天的工作制度。

2.乙方享有法定节假日、婚假、产假等休假权利。具体休假时间和待遇按照甲方规定执行。

四、劳动报酬

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额为每月XX元。

2.乙方在试用期内的工资为每月XX元。试用期满后，根据工作表现和能力，工资可相应调整。

3.甲方在合同期内原则上不得随意降低乙方工资，如因市场物价波动、甲方经营亏损等客观原因需降低乙方工资的，应提前征得乙方同意。

4.甲方应按期支付乙方工资，不得拖欠或克扣。如因甲方原因拖欠或克扣乙方工资的，甲方应支付乙方相应的赔偿金。

五、保险福利待遇

1.甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。具体险种和缴费比例按照甲方规定执行。

2.乙方在合同期内享受相应的社会保险待遇。如因甲方原因未按规定缴纳社会保险费的，甲方应赔偿由此给乙方造成的社会保险待遇损失。

3.乙方在合同期内发生工伤事故的，甲方应按《工伤保险条例》等相关规定处理。如因甲方原因未按规定处理工伤事故的，甲方应承担相应的法律责任。

4.乙方在合同期内因患病或非因工负伤住院治疗的，甲方应按规定支付乙方相应的医疗期待遇。如因甲方原因未按规定支付医疗期待遇的，甲方应赔偿由此给乙方造成的实际损失。

5.乙方在合同期内因特殊情况需要休长假的，甲方应根据实际情况给予相应支持。如因甲方原因未按规定支持乙方休长假的，甲方应承担相应的法律责任。

6.乙方在合同期满或提前解除合同时，甲方应根据实际情况向乙方支付相应的经济补偿金或赔偿金。具体数额按照甲方规定执行。

篇2

甲方（用人单位）：句容市XX酒店

乙方（劳动者）：XXX，性别：X，民族：X，文化程度：X，住址：XXX，联系方式：XXX。

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方提供劳务给甲方的事宜，经协商一致，达成如下协议：

一、协议期限

本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方从事酒店保洁工作。

2.乙方的工作地点为句容市XX酒店。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周XX天，每天工作XX小时。具体上下班时间根据酒店安排。

2.乙方享有法定节假日、婚假、产假等休假权利。具体休假时间和待遇根据酒店规定执行。

四、劳动报酬及支付方式

1.乙方的劳动报酬为每月XX元。具体数额根据乙方的工作表现、工作效率和酒店经营情况调整。

2.乙方劳动报酬的支付方式为银行转账。甲方每月XX号前将乙方的劳动报酬汇入乙方指定的银行账户。

五、社会保险及福利待遇

1.甲方为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。具体缴费比例和金额根据当地社保部门规定执行。

2.乙方享有甲方规定的各项福利待遇，如年终奖、过节费等。具体福利待遇和发放方式根据酒店规定执行。

六、劳动保护及劳动条件

1.甲方为乙方提供必要的工作场所、设施和劳动保护用品。具体内容和标准根据酒店规定执行。

2.乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程，有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

七、协议解除或终止

1.双方协商一致，可以解除本协议。

2.乙方单方解除本协议，需提前XX天以书面形式通知甲方，并承担由此给甲方造成的经济损失。

3.甲方单方解除本协议，需提前XX天以书面形式通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿金。具体补偿标准根据酒店规定执行。

4.本协议期满或双方协商一致解除本协议后，乙方应在XX天内办理完毕工作交接手续并离开酒店。甲方应按规定为乙方办理相关离职手续。