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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

执行经理职务聘请合同书版B版

本合同目录一览

第一条：合同主体及定义

1.1聘请方：

1.2受聘方：

第二条：职位及职责

2.1职位名称：执行经理

2.2主要职责：

2.2.1管理职责：

2.2.2业务职责：

2.2.3人事职责：

第三条：合同期限

3.1合同起始日期：

3.2合同终止日期：

第四条：工作时间和地点

4.1工作时间：

4.2工作地点：

第五条：薪酬待遇

5.1基本工资：

5.2奖金及福利：

第六条：绩效考核

6.1考核周期：

6.2考核指标：

第七条：保密协议

7.1保密内容：

7.2保密期限：

第八条：违约责任

8.1聘请方违约：

8.2受聘方违约：

第九条：合同的解除和终止

9.1合同解除：

9.2合同终止：

第十条：争议解决

10.1争议解决方式：

10.2争议解决地点：

第十一条：法律适用

11.1合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

第十二条：其他约定

12.1

12.2

第十三条：附件

13.1

13.2

第十四条：合同生效

14.1合同自双方签字盖章之日起生效。

14.2合同生效后，双方应严格按照合同条款履行各自的权利和义务。

第一部分：合同如下：

第一条：合同主体及定义

1.1聘请方：

1.2受聘方：

第二条：职位及职责

2.1职位名称：执行经理

乙方同意接受甲方的聘请，担任甲方执行经理，负责甲方公司的日常运营管理工作。

2.2主要职责：

2.2.1管理职责：

乙方作为执行经理，应全面负责公司的日常管理工作，包括但不限于制定和执行公司的发展战略、管理层的组织架构设计、各项管理制度的制定和执行、内部控制体系的建立和完善等。

2.2.2业务职责：

乙方应全面负责公司的业务运营，包括业务发展规划、市场营销策略的制定和执行、业务团队的建设和管理、业务流程的优化等。

2.2.3人事职责：

乙方负责公司的人力资源管理工作，包括但不限于制定人力资源政策、员工的招聘和培训、绩效考核体系的建立和执行、员工激励和福利制度的制定等。

第三条：合同期限

3.1合同起始日期：

本合同自双方签字盖章之日起生效，合同起始日期为____年____月____日。

3.2合同终止日期：

本合同期限为____年，自合同起始日期起计算，合同终止日期为____年____月____日。

第四条：工作时间和地点

4.1工作时间：

乙方每周工作时间为____小时，每周休息日为____天。具体工作时间根据甲方的工作需要和乙方的实际情况进行协商确定。

4.2工作地点：

乙方的工作地点为甲方公司所在地，即____省____市____区____路____号。

第五条：薪酬待遇

5.1基本工资：

乙方的基本工资为每月____元人民币，按月支付。

5.2奖金及福利：

乙方根据甲方的业绩情况和个人的工作表现，有资格获得年终奖金及其他相关的福利，具体标准和发放方式由双方协商确定。

第六条：绩效考核

6.1考核周期：

乙方的绩效考核周期为一年，每年的____月____日至次年的____月____日为一个考核周期。

6.2考核指标：

乙方的绩效考核指标包括但不限于公司的经营业绩、管理效果、业务发展、团队建设等方面，具体考核指标由双方协商确定。

第八条：违约责任

8.1聘请方违约：

如甲方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成乙方损失的，甲方应承担违约责任，向乙方支付违约金，违约金的金额双方另行约定。

8.2受聘方违约：

如乙方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成甲方损失的，乙方应承担违约责任，向甲方支付违约金，违约金的金额双方另行约定。

第九条：合同的解除和终止

9.1合同解除：

在合同期限内，除非双方另有约定，任何一方不得单方面解除合同。如一方违反合同约定，导致合同无法履行，另一方有权解除合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

9.2合同终止：

合同终止是指合同约定的期限届满或者双方协商一致解除合同。合同终止后，乙方应按照甲方的要求办理相关的工作交接手续，并且继续承担因合同终止而产生的相关责任。

第十条：争议解决

10.1争议解决方式：

双方因履行本合同发生的任何争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

10.2争议解决地点：

本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律，争议解决地点为甲方所在地，即____省____市____区____路___