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营业员入职合同5篇.docx

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营业员入职合同5篇

篇1

甲方(用人单位):____________________

乙方(员工):______________________

根据有关法律法规,甲乙双方在平等自愿、公平公正、诚实信用的基础上,就乙方在甲方担任营业员职务的聘用条件及工作职责等事项达成一致,特签订本合同。

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,合同期限为XX年。

二、工作内容及职责要求

1.岗位职责:乙方应在甲方指定的营业场所履行职责,完成商品销售、陈列、服务等工作。

2.工作任务:乙方应按照甲方的要求,完成规定的销售任务,并积极向顾客推荐商品,提供优质服务。

3.工作时间:乙方的工作时间按照甲方的规定执行,包括正常的轮班和节假日工作。

4.培训义务:乙方应参加甲方组织的各类培训活动,提高自身素质和服务水平。

三、薪酬待遇与福利

1.薪资结构:基本工资+业绩奖金+其他补贴。具体数额及计算方式按照甲方规定执行。

2.工资支付:甲方按月支付乙方工资,支付日期为每月的最后一个工作日。

3.福利待遇:乙方享有甲方规定的各项福利待遇,如年终奖、带薪年假等。

四、劳动纪律与考核

1.劳动纪律:乙方应遵守国家的法律法规、甲方的规章制度以及营业场所的纪律要求。

2.考核标准:乙方的工作表现、业绩等将按照甲方规定的标准进行考核。

3.奖惩机制:对于表现优秀的员工,甲方将给予奖励;对于违反劳动纪律或表现不佳的员工,甲方将按照相关规定进行处理。

五、保密义务与竞业限制

1.保密义务:乙方应对在工作中接触到的甲方商业机密、客户信息等予以保密,不得泄露给第三方。

2.竞业限制:乙方在离职后的一段时间内(一般为XX年),不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的营业工作。

六、合同解除与终止

1.合同解除:甲乙双方均有权在合同期限内解除合同,但应提前通知对方,并按照相关规定办理离职手续。

2.合同终止:合同到期后,甲乙双方可以决定是否续签合同。如未续签,则合同自然终止。

七、争议解决

本合同履行过程中发生的劳动争议,甲乙双方应协商解决;协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,或者直接向人民法院提起诉讼。

八、其他约定

1.乙方在入职时应提供真实有效的身份证明、学历证明等相关材料。

2.本合同未尽事宜,按照国家法律法规和甲方的相关规定执行。

3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

九、签字与日期

甲方(盖章):___________________乙方(签字):___________________签订日期:____年__月__日签订日期:____年__月__日鉴于甲乙双方已经充分了解并接受上述条款和条件,双方自愿签订本合同并共同遵守执行。

篇2

甲方(用人单位):____________________

乙方(员工):______________________

根据有关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,达成以下协议,以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方的安排下,担任营业员职务。

2.乙方的工作地点为____________________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方的工作性质和岗位职责,安排乙方执行标准工时制度,平均每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十四小时。特殊情况下需加班的,应按法律规定支付加班费。

2.乙方享受法定的带薪年休假、病假等休息权利。具体按照甲方的制度执行。

四、薪酬与福利

1.乙方的基本工资标准为_____元/月。甲方根据经营情况、乙方的工作表现及业绩考核等调整乙方的工资水平。

2.甲方应按照法律规定向乙方支付各项补贴和奖金。

3.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和工作条件。

五、劳动纪律和保密义务

1.甲乙双方应遵守国家的法律、法规和甲方的规章制度,遵守职业道德。

2.乙方应对甲方的商业机密和客户信息等进行保密,不得泄露。

六、社会保险与福利待遇

1.甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。

2.乙方享受甲方规定的各项福利待遇。

七、合同的变更、解除和终止

1.本合同经

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