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高校辅导员职业认同的现实困境与应对策略

目录

高校辅导员职业认同的现实困境与应对策略（1）．．．．．．．．．．．．．．．．4

一、内容概要．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4

1.1研究背景及意义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4

1.2文献综述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5

1.3研究方法和框架．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7

二、高校辅导员职业认同的概念解析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．8

2.1职业认同理论概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．8

2.2高校辅导员职业认同的内涵．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．9

2.3影响高校辅导员职业认同的因素分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10

三、高校辅导员职业认同的现状调查．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．11

3.1调查设计与实施．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．13

3.2数据分析与结果讨论．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．14

3.3当前存在的主要问题．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．15

四、高校辅导员职业认同的现实困境．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．16

4.1职业发展路径不明确．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．17

4.2工作压力大，心理负担重．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．18

4.3社会认可度低，职业地位不高．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．19

五、提升高校辅导员职业认同的应对策略．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．21

5.1构建完善的职业发展体系．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．21

5.2加强心理健康支持体系建设．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．22

5.3增强社会认知与宣传力度．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．23

六、结语．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．25

6.1研究结论．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．25

6.2对未来研究的展望．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．26

高校辅导员职业认同的现实困境与应对策略（2）．．．．．．．．．．．．．．．27

一、内容概括．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．27

1.1研究背景．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．28

1.2研究目的与意义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．29

1.3研究方法与数据来源．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．30

二、高校辅导员职业认同的现状分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．31

2.1职业认同的定义与内涵．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．32

2.2高校辅导员职业认同的现状．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．32

2.2.1职业认同度总体情况．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．34

2.2.2职业认同的主要影响因素．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．35

2.3现实困境的表现．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．36

三、高校辅导员职业认同的现实困境．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．37

3.1职业定位模糊．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．38

3.1.1职能界定不清．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．38

3.1.2职业发展路径不明确．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．39

3.