人力招聘合作协议书5篇.docx

人力招聘合作协议书5篇

篇1

甲方：XXX公司

乙方：XXX人力资源服务有限公司

根据《中华人民共和国合同法》及有关法律法规，为明确双方的权利和义务，甲乙双方经友好协商，就甲方委托乙方代理招聘事宜达成如下协议：

一、合作内容及方式

甲方委托乙方为其提供人力招聘服务，乙方根据甲方的需求，提供专业的招聘服务，包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、安排面试、提供人才推荐等。合作方式为甲方支付一定的服务费用，乙方按照约定的服务内容和标准提供服务。

二、甲方权利与义务

1.甲方有权要求乙方提供详细的服务内容和标准，以及相应的服务费用。

2.甲方需保证所提供的招聘信息真实、准确、完整，如因招聘信息虚假或误导性陈述导致乙方或第三方损失的，甲方需承担相应的法律责任。

3.甲方需按时支付约定的服务费用，如逾期支付，需承担相应的违约责任。

4.甲方需尊重乙方的劳动成果，如因甲方原因导致乙方服务中断或无法继续提供的，甲方需承担相应的赔偿责任。

三、乙方权利与义务

1.乙方有权要求甲方提供详细的招聘信息和岗位要求，以便制定合适的招聘方案。

2.乙方需保证所提供的服务内容真实、合法、有效，如因乙方原因导致甲方或第三方损失的，乙方需承担相应的法律责任。

3.乙方需按时提供约定的服务内容，如因乙方原因导致服务中断或无法继续提供的，乙方需承担相应的赔偿责任。

4.乙方需对甲方的商业机密和个人信息保密，不得擅自泄露或利用。

四、服务费用及支付方式

1.双方协商确定服务费用为人民币XX元，具体费用根据实际提供的服务内容和时间另行协商确定。

2.甲方需在签订本协议后支付XX%的服务费用作为定金，剩余费用在服务完成后支付。具体支付方式如下：

（1）通过银行转账方式支付到乙方指定账户；

（2）如需开具发票，甲方需在支付时明确告知乙方，并提供开票信息。

3.若甲方未能按时支付服务费用，每逾期一天，需支付应付未付金额的XX%作为违约金。

五、协议期限及终止

1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为一年。协议到期后，若双方无异议，可续签协议。

2.任何一方在协议有效期内提出终止协议的，需提前一个月以书面形式通知对方，并说明终止原因。对方在收到通知后一个月内未提出异议的，本协议终止。

3.若因不可抗力因素导致本协议无法继续履行的，双方均可提前终止本协议，并免除相应的违约责任。不可抗力因素包括但不限于自然灾害、政府行为、战争等。

六、争议解决

1.本协议的履行过程中如有争议，双方应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.在争议解决过程中，除有争议的部分外，其他条款仍需继续履行。

七、其他事项

1.双方需对本协议内容保密，不得擅自泄露给第三方。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。

3.未尽事宜及特殊情况，可另行协商补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。

4.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。任何对本协议的修改或补充均需双方书面确认。

5.在本协议履行过程中，如相关法律法规发生变化，双方应依据新的法律法规调整本协议的相关内容。

6.双方在签订本协议时已充分了解其内容和法律后果，并自愿遵守本协议的约定。

篇2

甲方：XXX公司

乙方：XXX人力资源服务有限公司

鉴于甲方需要招聘人员，乙方作为专业的人力资源服务机构，具备提供相关服务的资质和能力，双方根据平等自愿、协商一致的原则，就甲方委托乙方进行人力资源招聘服务达成如下协议：

一、服务内容及范围

1.乙方为甲方提供全方位的人力资源招聘服务，包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、安排面试、提供人才推荐等。

2.乙方根据甲方的需求，推荐合适的人才给甲方，并提供相关的背景调查和资格审查服务。

3.甲方需明确其需求和标准，以便乙方能够提供更精准的服务。

二、权利与义务

1.甲方应提供真实的招聘信息，包括招聘岗位、任职要求、薪资待遇等，以便乙方能够准确地推荐合适的人才。

2.甲方应确保提供的招聘信息不违反相关法律法规，不涉及虚假宣传或误导性陈述。

3.乙方应严格按照甲方的需求和标准进行人才推荐，确保推荐的人才符合甲方的要求。

4.乙方应提供专业的背景调查和资格审查服务，确保推荐的人才具备所需的资质和条件。

5.乙方应保护甲方的商业机密和隐私，不得擅自泄露或使用甲方的相关信息。

三、合作期限与终止