2025年度按摩服务行业人才招聘合作合同范本3篇.docxVIP

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

RESUME

2025年度按摩服务行业人才招聘合作合同范本

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1招聘方信息

1.1.1招聘方名称

1.1.2招聘方法定代表人

1.1.3招聘方联系方式

1.2服务方信息

1.2.1服务方名称

1.2.2服务方法定代表人

1.2.3服务方联系方式

2.招聘范围及要求

2.1招聘岗位

2.2招聘人数

2.3招聘条件

2.4招聘流程

3.服务内容

3.1服务方职责

3.1.1招聘策划与实施

3.1.2人才筛选与推荐

3.1.3薪酬福利谈判

3.2招聘方职责

3.2.1提供招聘信息

3.2.2参与面试及筛选

3.2.3确定录用人员

4.服务费用及支付方式

4.1服务费用

4.2支付方式

4.3付款时间

5.保密条款

5.1保密内容

5.2保密期限

5.3违约责任

6.知识产权

6.1知识产权归属

6.2使用限制

6.3违约责任

7.违约责任

7.1违约情形

7.2违约责任承担

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

8.3争议解决程序

9.合同解除

9.1合同解除条件

9.2合同解除程序

9.3合同解除后的责任

10.合同生效及终止

10.1合同生效条件

10.2合同终止条件

10.3合同终止后的责任

11.合同附件

11.1附件一：招聘岗位需求表

11.2附件二：招聘流程图

11.3附件三：服务费用明细表

12.其他约定事项

12.1通知方式

12.2合同份数

12.3合同语言

12.4合同签署日期

13.合同签订

13.1签订地点

13.2签订时间

13.3签署人员

14.合同附件清单

14.1附件一：招聘岗位需求表

14.2附件二：招聘流程图

14.3附件三：服务费用明细表

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1招聘方信息

1.1.1招聘方名称：X按摩服务公司

1.1.2招聘方法定代表人：

1.2服务方信息

1.2.1服务方名称：YYY人才招聘公司

1.2.2服务方法定代表人：

2.招聘范围及要求

2.1招聘岗位：按摩师、理疗师、前台接待

2.2招聘人数：共招聘20人

2.3招聘条件：

2.3.1年龄：2040岁

2.4招聘流程：

2.4.1发布招聘信息

2.4.2简历筛选

2.4.3面试

2.4.4背景调查

2.4.5录用通知

3.服务内容

3.1服务方职责

3.1.1招聘策划与实施：根据招聘方需求制定招聘计划，发布招聘信息，组织面试等

3.1.2人才筛选与推荐：对简历进行筛选，推荐符合条件的人才给招聘方

3.1.3薪酬福利谈判：协助招聘方与候选人进行薪酬福利谈判

3.2招聘方职责

3.2.1提供招聘信息：向服务方提供招聘岗位、人数、条件等信息

3.2.2参与面试及筛选：参与面试，对候选人进行筛选

3.2.3确定录用人员：根据面试结果确定录用人员

4.服务费用及支付方式

4.1服务费用：人民币万元整

4.2支付方式：

4.2.1首付款：合同签订后5个工作日内支付人民币万元

4.2.2结算款：招聘完成且双方确认无误后支付剩余款项

4.3付款时间：每月底前支付下月服务费用

5.保密条款

5.1保密内容：双方在合作过程中获得的对方商业秘密、技术秘密、客户信息等

5.2保密期限：自合同签订之日起至合同终止后3年内

5.3违约责任：违反保密条款的，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失

6.知识产权

6.1知识产权归属：双方在合作过程中产生的知识产权归各自所有，除非另有约定

6.2使用限制：未经对方同意，不得使用对方的知识产权

6.3违约责任：违反知识产权条款的，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失

7.违约责任

7.1违约情形：

7.1.1未按约定时间支付费用的

7.1.2未按约定提供招聘信息的

7.1.3未按约定履行招聘职责的

7.2违约责任承担：

7.2.1违约方应向守约方支付违约金，违约金为合同金额的%

7.2.2违约方应赔偿守约方因此遭受的损失

8.争议解决

8.1争议解决方式：双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议；协商不成的，提交合同签订地人民法院诉讼解决。

8.2争议解决机构：无

8.3争议解决程序：争议发生后，双方应在收到争议通知之日起30日内进行协商；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

9.合同解除

9.1合