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2025年班组内训协议

合同/协议编号：____________

甲方（以下简称“甲方”）：____________________

乙方（以下简称“乙方”）：____________________

鉴于甲方为提高班组员工综合素质，优化团队协作能力，促进企业发展，现就乙方为甲方提供班组内训服务事宜，经双方友好协商，达成如下协议：

一、合同目的：乙方根据甲方需求，为甲方班组员工提供专业、系统的内训课程，旨在提升员工专业技能、团队协作和综合素质，助力甲方企业文化建设。

二、合同背景：随着我国经济社会的快速发展，企业对员工素质的要求日益提高。为满足这一需求，甲方决定引入外部专业力量对班组员工进行内训，以期提升企业整体竞争力。

三、协议内容：双方将严格按照本协议约定，履行各自的权利和义务，共同完成班组内训工作。具体协议内容将在后续补充协议中明确约定。

主要条款内容：

一、服务内容

1.1乙方应按照甲方要求，制定详细的内训计划，包括培训课程、培训时间、培训地点、培训师资等。

1.2乙方提供的内训课程应涵盖甲方班组员工所需的专业知识、技能提升、团队建设等方面。

1.3乙方应确保培训师资具备相关领域的专业背景和丰富的实践经验。

二、质量标准

2.1乙方提供的内训课程应保证内容的科学性、实用性和先进性。

2.2乙方应确保培训过程的专业性、互动性和趣味性，提高员工的学习兴趣和参与度。

2.3乙方应对培训效果进行评估，并提供相关数据报告，以供甲方参考。

三、价格支付

3.1双方协商确定内训服务的总费用，包括课程开发费、师资费、场地费等。

3.2甲方应按照协议约定的时间节点支付费用，具体支付方式为：培训前支付总费用的50%，培训结束后支付剩余50%。

3.3若因乙方原因导致培训无法按期进行，乙方应退还甲方已支付的费用。

四、保密条款

4.1双方对本协议内容以及在内训过程中获取的甲方商业秘密负有保密义务。

4.2未经对方同意，任何一方不得向任何第三方泄露协议内容或商业秘密。

五、违约责任

5.1若乙方未按约定时间、地点提供培训服务，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于支付违约金。

5.2若甲方未按约定支付费用，乙方有权暂停或终止培训服务，并要求甲方支付相应违约金。

5.3双方违约行为给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

六、争议解决

6.1双方在履行本协议过程中发生争议，应友好协商解决。

6.2若协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他

7.1本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。

7.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

7.3本协议未尽事宜，双方可另行协商补充，补充协议与本协议具有同等法律效力。

双方权利与义务详细说明：

一、甲方权利与义务

1.1甲方有权要求乙方按照协议约定提供内训服务，包括但不限于课程内容、培训时间、培训地点等。

1.2甲方有权对乙方提供的内训服务进行监督和评估，确保服务质量符合协议要求。

1.3甲方有权要求乙方对培训过程中发现的问题进行及时整改。

1.4甲方有义务按照协议约定的时间节点支付培训费用。

1.5甲方有义务为乙方提供必要的培训场地和设施。

1.6甲方有义务配合乙方进行培训前的准备工作，包括但不限于提供员工名单、培训需求等。

二、乙方权利与义务

2.1乙方有权要求甲方按照协议约定提供培训所需的场地和设施。

2.2乙方有权要求甲方提供准确的员工名单和培训需求，以便制定合理的培训计划。

2.3乙方有权对培训效果进行评估，并定期向甲方提交评估报告。

2.4乙方有义务按照甲方要求，制定详细的内训计划，包括课程内容、培训时间、培训地点等。

2.5乙方有义务确保培训师资具备相关领域的专业背景和丰富的实践经验。

2.6乙方有义务在培训过程中保持良好的教学态度，确保教学质量。

2.7乙方有义务对培训过程中获取的甲方商业秘密负有保密义务。

三、合同执行过程中的合作方式

3.1双方应建立有效的沟通机制，确保在培训过程中能够及时交流信息，解决问题。

3.2双方应定期召开会议，讨论培训进度、效果评估等问题，共同推进培训工作。

3.3甲方应指定专人负责与乙方沟通协调，乙方应指定专人负责培训服务的具体实施。

3.4双方应共同制定培训效果评估标准，并在培训结束后进行评估。

3.5乙方在培训过程中如遇特殊情况，应立即通知甲方，并协商解决方案。

3.6双方应共同维护培训秩序，确保培训环境的安全、舒适。

3.7双方应共同遵守国家相关法律法规，确保培训活动的合法性。

四、合同变更与解除

4.1如遇不可抗力因素，导致本协议无法履行，双方应协商解决，必要时可解除本协议。

4.2双方协商一致，可对本协议进行变更，变