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兼职员工劳务合同范本通用
合同编号:__________
甲方(用人单位):
名称:__________
法定代表人:__________
地址:__________
联系方式:__________
乙方(兼职员工):
姓名:__________
性别:__________
身份证号码:__________
地址:__________
联系方式:__________
一、合同主体
1.甲方(用人单位)
甲方是一家依法注册并合法经营的[企业类型]企业,具有独立的法人资格,有权根据业务需要聘请兼职员工。
2.乙方(兼职员工)
乙方是具有完全民事行为能力的自然人,具备履行本合同约定的工作内容的能力和条件。
二、合同期限
1.合同起始日期
本合同自[起始日期]起生效。
2.合同终止日期
本合同至[终止日期]终止。若双方在合同期满前需要提前终止合同,应提前[提前通知期限]书面通知对方,并经双方协商一致后方可提前终止。
三、工作内容和工作地点
1.工作内容
乙方同意在甲方[部门名称]担任[兼职岗位名称]工作。乙方的工作内容包括但不限于:[具体工作内容1]、[具体工作内容2]、[具体工作内容3]等。乙方应按照甲方的要求,认真履行工作职责,按时完成工作任务。
2.工作地点
乙方的工作地点为[具体工作地点]。如因工作需要,甲方有权安排乙方到其他地点工作,乙方应予以配合。
四、工作时间和休息休假
1.工作时间
乙方的工作时间为[每周工作小时数]小时,具体工作时间为[工作时间安排]。乙方应按照甲方的工作安排,按时到岗工作。
2.休息休假
乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假、婚假、产假、丧假等休息休假权利。乙方请假应提前[请假提前通知期限]向甲方提出申请,并按照甲方的规定办理请假手续。
五、劳务报酬
1.报酬标准
乙方的劳务报酬为每小时[报酬金额]元。甲方应按照乙方的实际工作时间计算劳务报酬,不得克扣或拖欠。
2.支付方式
甲方将通过[支付方式,如银行转账]的方式向乙方支付劳务报酬。乙方应在本合同签订后[提供账号期限]内,向甲方提供本人的银行账号信息。
3.支付时间
甲方将在每月的[支付日期]支付乙方上一个月的劳务报酬。如遇法定节假日或休息日,则支付日期顺延。
六、社会保险和福利待遇
1.社会保险
鉴于乙方为兼职员工,甲方不为乙方缴纳社会保险。乙方应自行按照国家规定缴纳社会保险费用。
2.福利待遇
乙方不享受甲方的其他福利待遇,如住房补贴、交通补贴、餐补等。但甲方可以根据乙方的工作表现和业绩,给予一定的奖励或补贴。
七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.劳动保护
甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品,保障乙方的人身安全和健康。
2.劳动条件
甲方应为乙方提供必要的工作条件,包括但不限于工作设备、工作场所等。乙方应爱护甲方提供的工作条件,不得擅自损坏或丢失。
3.职业危害防护
甲方应按照国家规定,对乙方从事的工作可能产生的职业危害进行告知和防护。乙方应严格遵守甲方的职业危害防护规定,如佩戴防护用品、定期进行职业健康检查等。
八、合同的解除和终止
1.解除合同的情形
(1)双方协商一致,可以解除本合同。
(2)乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除本合同:
在试用期内被证明不符合录用条件的;
严重违反甲方规章制度的;
严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
被依法追究刑事责任的;
法律法规规定的其他情形。
(3)甲方有下列情形之一的,乙方可以随时解除本合同:
未按照本合同约定支付劳务报酬的;
未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
法律法规规定的其他情形。
2.终止合同的情形
(1)本合同期满的;
(2)双方约定的终止条件出现的;
(3)乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;
(4)乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
(5)甲方被依法宣告破产的;
(6)甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;
(7)法律法规规定的其他情形。
九、违约责任
1.甲方的违约责任
(1)若甲方未按照本合同约定支付劳务报酬,应按照未支付金额的[违约金比例]向乙方支付违约金。
(2)若甲方未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件,应按照[赔偿标准]向乙方支付赔偿金。
2.乙方的违约责任
(1)若乙方违反本合同约定,擅自解除合同,应按照[违约金金额]向甲方支付违约金。
(2)若乙方违反甲方的规章制度,给甲方造成损失的,应按照[赔偿标准]向甲方支付赔偿金。
十、保密条款
1.保密内容
双方同意,在本合同履行期间及本合同终止后[保密期限]内,乙方对其在工作过程中知悉的甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息负有保密义务,不得向任何第三方披露
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