新版劳动合同6篇.docx

新版劳动合同6篇

篇1

#甲方（用人单位）：

[公司名称]

#乙方（员工）：

[员工姓名]

#根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着自愿、平等的原则，同意签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

#一、合同期限

1.本合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

#二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事[具体岗位]工作。

2.乙方的工作地点为[具体地点]。

#三、工作时间和休息休假

1.甲方实行标准工时制，乙方每日工作XX小时，每周工作XX天，休息XX天。

2.甲方因工作需要安排乙方加班的，应支付加班工资或调休。

#四、劳动报酬

1.乙方在试用期的工资为每月[试用期工资]元。

2.试用期满后，乙方的基本工资为每月[基本工资]元。

3.甲方应按月支付乙方工资，工资发放日为每月XX日。

#五、社会保险和福利待遇

1.甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方在甲方工作期间，甲方应给予乙方相应的福利待遇。

#六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应提供符合劳动保护、安全卫生标准的劳动条件和工作环境。

2.甲方应对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识。

#七、规章制度和劳动纪律

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理。

2.乙方违反甲方规章制度的，甲方有权根据规章制度进行处理。

#八、劳动合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同。

2.甲方或乙方单方解除劳动合同的，应符合相关法律规定。

3.劳动合同期满或双方约定的终止条件出现，劳动合同即行终止。

#九、争议解决和法律适用

1.甲乙双方因履行本合同发生争议时，应首先通过协商或调解解决。

2.协商或调解不成的，任何一方均可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解。若调解不成，任何一方均可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

3.本合同的解释权归甲方所有。本合同的修改权、补充权归甲乙双方共同所有。本合同如需修改或补充，应由甲乙双方协商确定。修改、补充的内容，应在本合同变更或补充条款中写明，并经甲乙双方签字或盖章确认后生效。

4.本合同受中国法律管辖，并按照中国法律解释。因本合同引起的争议，适用中国法律解决。凡因执行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权提起诉讼。在协商或诉讼期间，双方应继续履行本合同规定的其他条款。

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

签订日期：_________

一、合同期限

1.合同签订之日起至_____年_____月_____日止。

2.试用期自合同签订之日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方工作需要，从事_____岗位工作。

2.乙方的工作地点为_____。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行_____工作制，乙方每日工作时间不超过_____小时。

2.乙方享受国家法定休假日、年假等假期。

四、劳动报酬

1.甲方每月以货币形式支付乙方工资，工资标准为_____元/月。试用期工资为_____元/月。

2.乙方加班加点工资、节假日工资、带薪休假工资等按国家及甲方规定执行。

五、社会保险和福利

1.甲方为乙方办理各项社会保险，并承担相应费用。乙方应缴纳的社会保险费用由甲方在乙方工资中代扣代缴。

2.乙方享受甲方提供的员工福利，具体福利项目包括但不限于年终奖、员工食堂、员工宿舍等。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，并监督乙方正确使用。

2.甲方负责为乙方提供符合安全标准的劳动条件，确保乙方在劳动过程中的人身安全。

3.乙方从事有职业危害的作业，甲方负责为乙方进行健康检查，并提供相应的防护措施。

七、规章制度与劳动纪律

1.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理。违反规章制度或劳动纪律的，甲方有权依据相关规定