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二零二四年门卫保安特殊岗位聘用劳动合同样本3篇.docxVIP

二零二四年门卫保安特殊岗位聘用劳动合同样本3篇.docx

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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

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甲方:XXX

乙方:XXX

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RESUME

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二零二四年门卫保安特殊岗位聘用劳动合同样本

本合同目录一览

1.1.合同订立依据

1.2.合同主体信息

1.3.合同期限

1.4.岗位名称及职责

1.5.工作地点

1.6.工作时间及休息休假

1.7.劳动报酬

1.8.社会保险及福利待遇

1.9.劳动保护及劳动条件

1.10.劳动纪律及规章制度

1.11.合同解除和终止

1.12.争议解决

1.13.其他约定

1.14.合同生效及附件

第一部分:合同如下:

1.1.合同订立依据

1.1.1.依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,双方本着平等自愿、协商一致的原则,签订本合同。

1.2.合同主体信息

1.2.1.甲方:[甲方名称],住所地:[甲方住所],法定代表人:[甲方法定代表人],统一社会信用代码:[甲方统一社会信用代码]。

1.2.2.乙方:[乙方姓名],身份证号码:[乙方身份证号码],住址:[乙方住址]。

1.3.合同期限

1.3.1.本合同期限自2004年1月1日起至2004年12月31日止,共计12个月。

1.4.岗位名称及职责

1.4.1.乙方在本合同期限内担任甲方门卫保安特殊岗位。

1.4.2.乙方主要职责包括但不限于:

1.4.2.1.负责门卫值班,维护公司出入秩序;

1.4.2.2.负责对公司内部人员及外来访客进行身份核查;

1.4.2.3.负责公司内部安全巡逻,及时发现并制止安全隐患;

1.4.2.4.执行公司各项安全管理制度,确保公司安全稳定。

1.5.工作地点

1.5.1.乙方的工作地点为甲方公司住所地。

1.6.工作时间及休息休假

1.6.1.乙方实行标准工作时间,每日工作8小时,每周工作40小时。

1.6.2.乙方享有国家法定节假日、休息日及带薪年休假等休息休假权利。

1.7.劳动报酬

1.7.1.甲方按月支付乙方工资,每月工资数额为人民币[具体金额]元。

1.7.2.甲方每月为乙方支付加班费,加班费按法定标准计算。

1.8.社会保险及福利待遇

1.8.1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

1.8.2.1.职工食堂用餐;

1.8.2.2.公司统一制服;

1.8.2.3.每年一次免费健康体检。

1.9.劳动保护及劳动条件

1.9.1.甲方应保障乙方在工作过程中的安全和健康,提供符合国家规定的工作条件和劳动保护措施。

1.9.2.乙方在履行工作职责时,应遵守国家有关劳动安全卫生的法律法规,正确使用劳动保护用品。

1.10.劳动纪律及规章制度

1.10.1.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度,服从管理,维护公司形象。

1.10.2.乙方应保守公司商业秘密,不得泄露公司内部信息。

1.11.合同解除和终止

1.11.1.本合同期满前,双方应协商续签或终止合同。

1.11.2.乙方有下列情形之一的,甲方有权解除本合同:

1.11.2.1.严重违反劳动纪律,损害公司利益;

1.11.2.2.严重失职,营私舞弊,给公司造成重大损失;

1.11.2.3.被依法追究刑事责任。

1.12.争议解决

1.12.1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

1.13.其他约定

1.13.1.本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。

1.13.2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。

1.14.合同生效及附件

1.14.1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

1.14.2.本合同附件包括但不限于:

1.14.2.1.乙方身份证复印件;

1.14.2.2.甲方提供的劳动规章制度;

1.14.2.3.甲方提供的其他相关文件。

8.1.社会保险及福利待遇(续)

8.1.1.甲方应按照国家及地方规定,为乙方缴纳相应的社会保险费,并按时足额支付。

8.1.2.乙方在合同期限内享受国家法定社会保险待遇,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

8.1.3.甲方为乙方提供的福利待遇包括但不限于:

8.1.3.1.法定节假日工资;

8.1.3.2.国家规定的年休假;

8.1.3.3.公司提供的年度体检;

8.1.3.4.工作期间发生的意外伤害,甲方按照国家规定承担相应责任。

8.2.劳动保护及劳动条件(续)

8.2.1.甲方应提供符合国家规定的工作环境和工作条件,确保乙方的人身安全和健康。

8.2.2.甲方应定期

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