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老年合唱团章程

第一章总则

第一章总则

(1)为丰富老年人的生活，提高老年人的生活质量，弘扬社会主义核心价值观，传承和发扬中华优秀传统文化，特成立老年合唱团。合唱团以“健康、快乐、和谐、进步”为宗旨，旨在为广大老年朋友提供一个展示自我、交流学习、增进友谊的平台。

(2)本章程是老年合唱团组织活动的根本准则，所有团员及工作人员均应遵守本章程。合唱团接受上级主管部门的业务指导和监督管理，遵循国家法律法规，坚持正确的政治方向、价值取向和审美取向。

(3)老年合唱团坚持团结协作、共同进步的原则，充分发挥老年人在音乐艺术领域的特长和优势，通过合唱这一形式，展示老年人的精神风貌，传递正能量，为构建和谐社会贡献力量。合唱团的活动内容丰富多样，包括但不限于：学习音乐知识、参加排练、举办演出、参加比赛、开展交流活动等。

第二章组织与活动

第二章组织与活动

(1)老年合唱团设团长一名，副团长若干名，负责合唱团的全面工作。下设办公室、排练室、活动部等部门，各部门负责人由团长提名，经团员大会选举产生。合唱团实行团长负责制，各部门负责人协助团长工作，共同管理合唱团事务。

(2)合唱团的团员应具备一定的音乐素养，热爱合唱艺术，年龄一般在55岁以上。团员通过面试、考核等方式选拔，一经录取，即成为合唱团正式成员。团员需遵守合唱团的各项规章制度，积极参加合唱团的各项活动，共同维护合唱团的声誉。

(3)合唱团的活动分为日常排练、定期演出、比赛和交流活动等。日常排练每周至少一次，由专业指导教师负责指导。定期演出包括校内演出、社区演出等，旨在为老年人提供展示自我的舞台。比赛和交流活动则根据实际情况安排，旨在提升团员的音乐水平和艺术修养。

第三章管理与监督

第三章管理与监督

(1)老年合唱团设立管理委员会，负责合唱团的日常管理和监督工作。管理委员会由团长、副团长、各部门负责人及部分团员代表组成，人数不少于10人。自成立以来，管理委员会已成功组织了20余次团员大会，讨论并通过了20多项重要决议，确保了合唱团的健康稳定发展。

(2)管理委员会下设财务监督小组，负责对合唱团的财务状况进行定期审查。截至2022年底，合唱团累计收入达100万元，支出控制在合理范围内。财务监督小组通过审查，确保了合唱团资金使用的透明度和合规性。例如，2021年合唱团在一次大型演出中，收入高达20万元，全部用于购置乐器和音响设备，提升了演出质量。

(3)合唱团定期开展团员满意度调查，自成立以来，共进行了5次调查，平均满意度达90%以上。调查结果显示，团员对合唱团的管理和活动安排表示满意，认为合唱团为老年人提供了良好的学习和交流平台。此外，合唱团还邀请外部专家对管理进行评估，通过引入外部监督，进一步提升管理水平。例如，2020年合唱团邀请了3位音乐专家对排练进行评估，根据专家建议，合唱团对排练内容和方法进行了优化，有效提高了团员的音乐技能。