- 1、本文档共37页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方:XXX
乙方:XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
二零二四年度美容院技术培训及人才引进合作协议范本
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1合作双方名称
1.2法定代表人或授权代表
1.3联系方式
1.4注册地址
2.合作目的和原则
2.1合作目的
2.2合作原则
3.技术培训内容
3.1培训课程
3.2培训师资
3.3培训时间安排
3.4培训地点
4.培训费用及支付方式
4.1培训费用总额
4.2分期支付安排
4.3支付方式
5.人才引进计划
5.1人才引进岗位
5.2人才引进条件
5.3人才引进流程
6.人才引进费用及支付方式
6.1人才引进费用总额
6.2分期支付安排
6.3支付方式
7.合作期限及终止条件
7.1合作期限
7.2终止条件
8.保密条款
8.1保密内容
8.2保密期限
8.3违约责任
9.违约责任
9.1违约情形
9.2违约责任承担
10.争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决机构
11.合同生效及变更
11.1合同生效条件
11.2合同变更程序
12.合同解除
12.1解除条件
12.2解除程序
13.合同解除后的处理
13.1费用结算
13.2责任承担
14.其他约定事项
14.1通知送达
14.2合同附件
14.3合同附件效力
第一部分:合同如下:
第一条合同双方基本信息
1.1合作双方名称
甲方:美容院名称
乙方:技术培训及人才引进机构名称
1.2法定代表人或授权代表
甲方:法定代表人姓名或授权代表姓名
乙方:法定代表人姓名或授权代表姓名
1.3联系方式
甲方:联系电话、电子邮箱
乙方:联系电话、电子邮箱
1.4注册地址
甲方:注册地址
乙方:注册地址
第二条合作目的和原则
2.1合作目的
甲乙双方本着互利共赢的原则,通过技术培训及人才引进,提升美容院的技术水平和人才素质,增强市场竞争力。
2.2合作原则
1.诚信原则:双方在合作过程中应遵守诚信原则,不得隐瞒真实情况,保证提供的信息真实、准确、完整。
2.互惠互利原则:双方应本着互惠互利的原则,共同推进合作项目的实施。
3.法律法规原则:双方在合作过程中应遵守国家法律法规,不得从事任何违法活动。
第三条技术培训内容
3.1培训课程
1.美容基础知识培训
2.技术操作培训
3.服务技巧培训
4.美容行业发展趋势培训
3.2培训师资
乙方负责提供具备丰富经验和专业知识的培训师资,确保培训质量。
3.3培训时间安排
1.培训总时长:天
2.培训时间:每周天,每天小时
3.培训时间具体安排由双方协商确定。
3.4培训地点
培训地点为甲方的美容院,具体场地由双方协商确定。
第四条培训费用及支付方式
4.1培训费用总额
培训费用总额为人民币万元。
4.2分期支付安排
1.首期支付:培训开始前支付总额的%
2.中期支付:培训过程中支付总额的%
3.结算支付:培训结束后支付剩余总额的%
4.3支付方式
1.银行转账
2.支票
第五条人才引进计划
5.1人才引进岗位
1.美容师
2.技术顾问
3.市场营销专员
5.2人才引进条件
1.乙方提供的人才需具备相关岗位所需的专业技能和资质证书。
2.乙方负责对引进的人才进行初步筛选和评估。
5.3人才引进流程
1.乙方根据甲方的需求,提供合适的人才名单。
2.甲乙双方进行面试,确定最终引进人才。
3.乙方负责办理人才引进相关手续。
第六条人才引进费用及支付方式
6.1人才引进费用总额
人才引进费用总额为人民币万元。
6.2分期支付安排
1.首期支付:引进人才到位前支付总额的%
2.中期支付:引进人才工作满个月后支付总额的%
3.结算支付:合同期满支付剩余总额的%
6.3支付方式
1.银行转账
2.支票
第七条合作期限及终止条件
7.1合作期限
本合同自双方签字盖章之日起生效,合作期限为年。
7.2终止条件
1.合作期限届满,经双方协商一致,可续签本合同。
2.发生不可抗力事件,致使合同无法履行。
3.一方严重违约,经另一方书面通知后日内仍未纠正。
4.其他依法或双方约定可终止合同的情形。
第八条保密条款
文档评论(0)