法律服务所聘用合同范文7篇.docxVIP

法律服务所聘用合同范文7篇

篇1

甲方（聘用单位）：[单位名称]

乙方（受聘人员）：[个人姓名]

根据《中华人民共和国律师法》及有关规定，经甲乙双方协商，达成如下协议：

#一、聘用期限

1.本合同自[起始日期]起至[终止日期]止。

2.乙方在聘用期间须遵守甲方的规章制度，履行律师的职责。

#二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方指定的地点从事法律服务工作。

2.乙方的工作内容主要包括：

-提供法律咨询。

-担任法律代理人。

-进行法律风险评估。

-提供法律培训。

-完成甲方交办的其他法律事务。

#三、待遇与报酬

1.甲方应按月支付乙方工资，具体数额根据乙方的职位和工作经验确定。

2.乙方在聘用期间享受国家规定的社会保险待遇。

3.乙方完成特定项目后，甲方应给予相应的奖金或津贴。

4.甲方应提供必要的工作条件，包括办公场所、通讯工具等。

#四、权利与义务

1.甲方的权利：

-甲方有权对乙方的工作进行监督和管理。

-甲方有权要求乙方提供法律咨询或法律代理服务。

-甲方有权根据工作需要对乙方进行调整或解雇。

2.甲方的义务：

-甲方应按时支付乙方的工资和福利。

-甲方应提供必要的工作条件和支持。

-甲方应尊重乙方的合法权益。

3.乙方的权利：

-乙方有权要求甲方按时支付工资和福利。

-乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和支持。

-乙方有权在特定情况下拒绝执行工作任务。

4.乙方的义务：

-乙方应遵守甲方的规章制度，履行律师的职责。

-乙方应按时完成甲方交办的工作任务。

-乙方应对甲方的工作成果负责，确保工作质量。

#五、违约责任

1.甲方如未按时支付乙方的工资或福利，应承担违约责任，支付违约金并赔偿乙方的损失。

2.乙方如未完成工作任务或工作成果存在重大瑕疵，应承担违约责任，赔偿甲方的损失。

3.双方如有其他违约行为，应根据实际情况承担相应的违约责任。

#六、合同变更与解除

1.本合同经双方协商一致，可以变更或解除。变更合同应签订书面协议。

2.甲方因特殊原因需提前解除合同的，应提前一个月通知乙方，并支付相应的违约金。

3.乙方因特殊原因需提前解除合同的，应提前一周通知甲方，并支付相应的违约金。

4.合同解除后，双方应办理相关手续，确保工作交接无误。

5.合同解除后，乙方应对甲方的商业机密和客户信息保密，不得泄露或利用相关信息谋取私利。

6.合同解除后，甲方应对乙方的工资和福利进行结算，确保支付完毕。如因甲方原因未支付的，应承担违约责任并赔偿乙方的损失。

篇2

甲方（聘用单位）：XXX法律服务所

地址：________________________

乙方（受聘人）：______________

身份证号码：__________________

联系方式：__________________

鉴于甲方需招聘法律服务人员，乙方具备相关法律服务经验和能力，双方经友好协商，达成以下聘用合同：

一、聘用岗位及职责

1.乙方在甲方担任法律服务岗位，负责提供法律咨询、代理诉讼、法律文书撰写等法律服务。

2.乙方需遵守国家法律法规及甲方的规章制度，忠实履行岗位职责，努力提高业务水平。

二、聘用期限

1.本合同聘用期限为___年，自____年___月___日起至____年___月___日止。

2.聘用期限届满，如双方继续合作，可续签合同。

三、薪酬待遇

1.乙方的基本工资为每月____元，按照甲方规定发放。

2.乙方享有国家规定的相关福利待遇。

3.乙方业绩突出的，可另行给予奖励。

四、工作纪律与要求

1.乙方应遵守职业道德，保守甲方及委托人的秘密。

2.乙方应准时上下班，按照甲方安排完成工作任务。

3.乙方因故不能上班的，需提前请假，以免影响工作。

五、保密义务

1.乙方在甲方工作期间，应严格遵守保密义务，不得泄露甲方及委托人的商业秘密。

2.乙方离职后，仍对在甲方工作期间获知的商业秘密承担保密义务。

六、合同的变更与解除

1.双