热门雇佣合同模板8篇.docx

热门雇佣合同模板8篇

篇1

甲方（雇主）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本雇佣合同。

一、合同期限

1.合同生效时间：自乙方入职之日起生效。

2.合同终止时间：自甲方或乙方提出终止合同之日起终止。

3.试用期：乙方在入职后需进行为期_________个月的试用期，试用期内甲、乙双方可提前三天书面通知对方解除合同。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方指定的岗位上履行职责，岗位名称：_________。

2.乙方的工作地点为：_________。

3.甲方可根据业务需要调整乙方的工作岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周_________小时工作制，每天工作_________小时。具体上下班时间按甲方规定执行。

2.乙方享有法定节假日、婚假、产假等假期，具体假期及待遇按甲方规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月_________元，具体构成及数额见工资单。

2.甲方可根据乙方的表现及业务需要，调整乙方的工资及福利待遇。

3.甲方每月_________日左右通过银行转账方式向乙方支付工资。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方按照国家和地方相关规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方享有甲方规定的各项福利待遇。

3.乙方在甲方工作期间患职业病或工伤的，甲方应按相关法律规定处理。

六、保密义务和竞业限制

1.乙方应对甲方的商业秘密和客户信息保密，不得泄露或私自使用。

2.乙方在离职后一定年限内不得从事与甲方业务相同的职业，不得在与甲方有竞争关系的单位任职或提供服务。

3.甲方可给予乙方一定的保密费和竞业限制补偿金。

七、违约责任

1.甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.乙方在试用期内擅自离职的，应赔偿甲方相应的损失。

3.甲方如未按时向乙方支付工资或未按规定为乙方缴纳社会保险费，应承担相应的法律责任。

八、其他约定事项

1.甲乙双方在履行合同过程中，如需修改或补充合同条款，应协商一致并签订书面协议。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字（盖章）之日起生效，合同期满或双方协商一致解除合同时终止。

4.其他约定事项：_________。

篇2

甲方（雇主）：_________

乙方（雇员）：_________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本雇佣合同。

一、合同期限

1.合同签订日期：_________年_________月_________日

2.合同生效日期：_________年_________月_________日

3.合同终止日期：_________年_________月_________日

二、工作内容和地点

1.乙方在甲方担任的职位为：_________

2.乙方的工作地点为：_________

3.乙方的工作内容主要包括：_________

三、工作时间和报酬

1.乙方的工作时间为：每周工作_________天，每天工作_________小时。具体上下班时间根据甲方规定执行。

2.乙方的报酬为：基本工资_________元/月，加上绩效工资_________元/月。具体报酬根据甲方规定执行。

四、保险和福利

1.甲方为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。具体保险金额根据甲方规定执行。

2.乙方享受甲方的各项福利待遇，包括年终奖、带薪休假、节日福利等。具体福利待遇根据甲方规定执行。

五、保密义务

乙方在甲方工作期间，应严格遵守保密义务，对甲方的商业机密、客户资料、财务数据等保密信息保密。乙方不得私自泄露甲方的保密信息，也不得在甲方不知情的情况下将保密信息提供给第三方。

六、违约责任

1.甲乙双方应严格遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担相应的违约责任。具体违约责任根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定执行。

2.乙方在甲方工作期间，如因乙方原因导致甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。具体赔偿责任根据甲方规定执行。

七、争议解决

1.甲乙双方在本合同履行过程中发生争议，应首先通过协商