制度方案2金至尊会所-聘用合同7篇.docx

制度方案2金至尊会所-聘用合同7篇

篇1

甲方（雇主）：金至尊会所

地址：[金至尊会所地址]

法定代表人：[金至尊会所法定代表人姓名]

联系方式：[金至尊会所联系电话/邮箱等联系方式]

乙方（雇员）：[雇员姓名]

性别：[雇员性别]

身份证号码：[雇员身份证号码]

住址：[雇员住址]

联系方式：[雇员联系电话/邮箱等联系方式]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳务，甲方支付相应报酬等事宜，经双方友好协商，达成以下协议：

一、聘用岗位与期限

1.聘用岗位：[具体岗位名称]。

2.聘用期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方的安排下，认真履行岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作。

2.工作地点为甲方的经营场所。

三、工作时间与休假

1.工作时间按照甲方的规定执行。

2.休假制度按照国家的法律法规和甲方的相关规定执行。

四、薪酬与福利

1.薪酬结构：基本工资+岗位工资+绩效奖励。

2.甲方按照国家的法律法规和内部规定，为乙方提供相应的福利待遇。

五、保密义务与竞业限制

1.乙方应对在甲方工作期间获取的商业秘密、技术秘密等保密信息承担保密义务。

2.乙方在离职后的竞业限制期限内，不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作。竞业限制期限和竞业限制补偿金在劳动合同中另行约定。

六、违约责任

如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任，并按照国家法律法规的规定和本合同的约定支付违约金。

七、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，按照国家法律法规和甲方的相关规定执行。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（雇主）：[金至尊会所法定代表人亲笔签名并盖公章]

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（雇员）：[雇员亲笔签名]

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（雇主）：金至尊会所

地址：[金至尊会所地址]

法定代表人：[金至尊会所法定代表人姓名]

联系方式：[金至尊会所联系电话/邮箱等联系方式]

乙方（雇员）：[雇员姓名]

性别：[雇员性别]

身份证号码：[雇员身份证号码]

住址：[雇员住址]

联系方式：[雇员联系电话/邮箱等联系方式]

鉴于甲、乙双方自愿就甲方雇佣乙方从事工作一事达成协议，根据中华人民共和国相关劳动法律法规，双方在平等、自愿、公平和诚实信用的原则基础上，订立本聘用合同。

一、工作内容及地点

第一条乙方在甲方的金至尊会所担任的职位为：[具体职位名称]，主要工作内容包括但不仅限于：[具体工作内容简述]。工作地点为甲方的金至尊会所。

二、工作时间及休息休假

第二条乙方的工作时间应遵守甲方的规定，采取标准工时制或者轮班制等工时制度。乙方享有法定节假日、年假、病假等休息休假的权利。具体制度按照甲方相关规定执行。

三、薪资待遇及福利

第三条乙方的月薪为人民币[具体金额]（税前或税后），甲方应按照国家的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。此外，乙方还享有年度奖金、员工福利等福利待遇。具体薪资和福利制度按照甲方相关规定执行。

四、保密义务及违约责任

第四条乙方应对工作中涉及的商业秘密和机密信息承担保密义务，不得泄露或私自使用相关信息。如乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任。此外，如乙方违反本合同的约定，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。如甲方违反本合同的约定，也应承担相应的法律责任。

五、聘用期限及解除

第五条本合同的聘用期限为____年/月，自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满后，根据双方意愿可续签合同。合同解除应遵守相关法律法规和甲方的规定。

六、其他条款

第六条本合同的修改、补充应经双方协商一致并采取书面形式进行确认。本合同未尽事宜按照国家法律法规和相关政策执行。本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（雇主）：金至尊会所（盖章）

法定代表人（签字）：__________________

日期：____年__月__日

乙方（雇员）：（签字）__________________

日期：____年__月__日