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薪资调研工作流程;;01;通过薪资调研,了解所在行业的薪酬水平和薪酬结构,为公司制定薪酬政策提供参考。;制定调研计划和时间表;根据公司的行业、规模、地域等因素,选择具有代表性的企业作为样本。;选择调研工具;02;根据调研目的和需求,设计合理的问卷题目和选项,以便收集到有用的数据。;对回收的问卷进行审查,排除漏答、乱
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