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二零二五年度企事业单位廉洁从业监督机制优化合同.docx

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二零二五年度企事业单位廉洁从业监督机制优化合同

甲方(采购方):

甲方名称:______

甲方地址:______

甲方联系方式:______

法定代表人(如有):______

乙方(供应方):

乙方名称:______

乙方地址:______

乙方联系方式:______

法定代表人(如有):______

一、廉洁从业监督机制描述

1.监督机制内容

乙方应建立健全廉洁从业监督机制,包括但不限于建立健全内部控制制度、开展廉洁教育、加强监督检查等。

乙方应确保监督机制的有效性,及时发现和纠正违反廉洁从业规定的行为。

2.监督机制实施

乙方应定期向甲方报告廉洁从业监督机制的运行情况,包括但不限于监督机制的执行情况、存在的问题及改进措施等。

乙方应积极配合甲方开展的监督检查工作,及时提供相关资料和信息。

二、廉洁从业监督机制优化措施

1.优化措施

乙方应根据甲方要求,对现有廉洁从业监督机制进行优化,包括但不限于完善内部控制制度、加强监督检查力度、提高廉洁教育效果等。

乙方应定期评估监督机制的有效性,并根据评估结果进行调整和改进。

2.优化效果

乙方应确保优化后的廉洁从业监督机制能够有效预防和纠正违反廉洁从业规定的行为,提高企业的廉洁从业水平。

三、廉洁从业监督机制实施时间与方式

1.实施时间

乙方应在合同签订后的______个工作日内(具体时长)完成廉洁从业监督机制的优化工作。

乙方应确保监督机制的有效实施,并在合同期限内持续优化和完善。

2.实施方式

①建立健全内部控制制度;

②开展廉洁教育,提高员工廉洁意识;

③加强监督检查,及时发现和纠正违反廉洁从业规定的行为;

④定期向甲方报告监督机制运行情况。

四、廉洁从业监督机制考核与奖惩

1.考核标准

甲方将根据乙方廉洁从业监督机制的运行情况,对其有效性进行考核。

考核内容包括但不限于监督机制的执行情况、存在的问题及改进措施等。

2.奖惩措施

甲方将对乙方廉洁从业监督机制的实施情况进行奖惩。

对实施效果不佳的乙方,甲方将要求其进行整改,并可能采取相应的惩罚措施。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利:

有权对乙方实施的廉洁从业监督机制进行评估和监督,如发现监督机制不完善,有权要求乙方进行改进。

有权根据监督机制的实施情况,调整监督机制的内容和方式。

义务:

在合同规定的时间内,配合乙方实施廉洁从业监督机制,提供必要的支持和协助。

为乙方实施监督机制提供必要的资源和条件,如提供办公场所、设备等。

2.乙方权利与义务

权利:

在按照合同要求实施监督机制后,有权要求甲方对其工作进行认可和评价。

如因甲方原因导致监督机制实施受阻,有权要求甲方提供必要的支持和协助。

义务:

按照合同约定,全面实施廉洁从业监督机制,确保其有效性和合规性。

对甲方提供的与监督机制相关的企业信息和技术要求保密,不得泄露给第三方。

六、监督机制评估与改进

1.评估方式

乙方应定期对监督机制进行自评,并将评估结果报告甲方。

甲方将根据乙方报告和自身评估,对监督机制的有效性进行综合评估。

2.改进措施

如评估结果显示监督机制存在问题,乙方应根据评估结果采取相应的改进措施,并及时向甲方报告改进情况。

七、保密条款

1.保密内容

双方对本合同涉及的所有信息,包括但不限于技术信息、商业秘密、企业信息等,均负有保密义务。

2.保密期限

本保密条款的保密期限自合同签订之日起至合同终止后______年止。

八、争议解决

1.争议解决方式

双方在履行本合同时发生的任何争议,应通过友好协商解决。

如协商不成,任何一方均有权将争议提交至合同签订地的人民法院诉讼解决。

九、合同的变更与解除

1.变更

本合同的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分,具有与本合同同等的法律效力。

2.解除

除本合同约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本合同。

若一方出现严重违反廉洁从业规定的行为,另一方有权解除本合同,并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水等)、战争、政府行为(如政策调整、禁令等)等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间,双方应互相通知,并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行监督机制优化义务的一方不承担违约责任,但应尽力采取措施减少损失。

如果不可抗力事件持续超过______天(具体时长),双方应协商解决合同的履行问题,如变更合同内容或解除合同等。

十一、争议解决

1.协商

本合同履行过程中发生的争议,双方应通过友好协商解决。

2.仲裁

若协商不成,双方同

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