集体合同新5篇.docx

集体合同新5篇

篇1

甲方（雇主）：____________________

乙方（员工）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为明确双方的权利义务，达成以下集体合同：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，未经甲方允许，不得擅自调换岗位或工作地点。

2.甲方根据经营需要，可调整乙方的工作内容和工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十四小时的工作制度。

2.甲方保证乙方每周至少休息一日。

3.法定节假日、带薪年休假等休息规定按照国家规定执行。

四、劳动报酬

1.甲方按月足额支付乙方工资，工资标准不低于当地最低工资标准。

2.甲方根据经营情况和乙方贡献，可调整乙方的工资水平。

3.甲方支付乙方的工资为税前工资，个人所得税由乙方承担。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。

2.甲方应对乙方进行安全生产教育和培训，提高乙方的安全意识。

3.乙方从事可能产生职业危害的岗位，甲方应告知乙方，并采取相应防护措施。

六、社会保险和福利

1.甲乙双方应依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

2.乙方享受社会保险待遇按照国家和地方有关规定执行。

3.甲方根据经营情况和乙方贡献，可给予乙方其他福利待遇。

七、规章制度

1.甲乙双方应共同遵守国家法律法规和甲方制定的规章制度。

2.乙方违反甲方规章制度，甲方有权按照规章制度进行处理。

3.甲方制定的规章制度应告知乙方，并向乙方公示。

八、保密和竞业限制

1.乙方应保守甲方的商业秘密和机密信息。

2.乙方在离职后的一定期限内，不得在与甲方业务相关的单位从事竞争性的工作。

3.竞业限制期限和竞业限制补偿金按照国家和地方有关规定执行。

九、合同解除和终止

1.甲乙双方可依照《中华人民共和国劳动法》的规定解除和终止本合同。

2.合同解除和终止的程序按照国家和地方有关规定执行。

十、争议解决

篇2

#甲方（单位）名称：XXXXXX

单位地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

联系方式：XXXXXX

#乙方（员工）姓名：XXXXXX

性别：XXXXXX

学历：XXXXXX

专业：XXXXXX

联系方式：XXXXXX

#合同签订日期：XXXX年XX月XX日

#合同生效日期：XXXX年XX月XX日

#合同签订地点：XXXXXX

#一、合同期限

1.合同签订后，乙方将作为甲方的一名员工，在甲方指定的岗位上工作。合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.合同期限届满后，乙方继续在甲方工作的，双方应当重新签订劳动合同。

#二、工作内容和岗位职责

1.乙方应当在甲方的XXXX部门从事XXXX工作。具体岗位职责包括但不限于：XXXX、XXXX、XXXX等。

2.甲方可以根据工作需要，调整乙方的工作岗位和职责。但应当保证乙方的工资待遇不低于原岗位。

#三、工资待遇和福利

1.乙方在甲方工作期间，应当获得相应的工资待遇和福利。具体工资待遇和福利标准，由甲方根据企业规定和实际情况确定。

2.甲方应当按时足额支付乙方的工资，并提供相应的福利待遇。如甲方违反规定，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。

#四、劳动纪律和规章制度

1.乙方在甲方工作期间，应当遵守甲方的劳动纪律和规章制度。具体纪律和规章制度包括：XXXX、XXXX、XXXX等。

2.乙方违反劳动纪律和规章制度，甲方有权依据企业规定和国家法律法规进行处理。如乙方严重违反劳动纪律和规章制度，甲方可以解除劳动合同。

#五、保密义务和责任

1.乙方在甲方工作期间，应当保守甲方的商业机密和客户信息。不得将甲方的商业机密和客户信息泄露给外界。

2.乙方违反保密义务，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。如乙方泄露甲方的商业机密和客户信息，给甲方造成重大损失的，乙方应当承担相应的赔偿责任。

#六、违约责任和解决方式

1.甲乙双方应当严格遵守本合同的约定。如一