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财务部门年终工作的自我总结

工作汇报/工作计划/自我总结

Selfsummaryoffinancialdepartmentsyear-endwork

姓名：____________________

单位：____________________

日期：____________________

编号：YB-ZJ-042333

自我总结|SELFSUMMARY

自我总结

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自我总结

财务部门年终工作的自我总结

总结简介：本自我总结主要对一定时期内的工作加以总结，分析和研究，肯定成绩，

找出问题，得出经验教训，摸索事物的发展规律，用于指导下一阶段工作的一种书

面文体，本内容已经过排版和校对，请放心下载使用。

今天，在这个岁尾年头，我想骄傲地说一声：“一份耕坛一份收获，我没有

辜负领导的期望”。但是，成绩已经是昨天，我更关注的是今天和明天。对于成

绩的回顾也不是我一贯作风，领导和同事也看在眼里记在心里。

我注意到了财务工作的许多薄弱之处，作为财务部门的主要责任人，我同样

有不可推卸的责任。要达到新一时期的高标准，唯有先调整自己的理念，彻底转

变观念，从全新的角度审视和重整自身工作，才能让各项工作真正落实到实处，

下面本人作自我总结如下：

一、年初至今，财务部门整个条线人员一直没有得到过稳定，大事小事，压

在身上，往往重视了这头却忽视了那头，有点头轻脚重没能全方位地进行管理；

二、人员的不够稳定使工作进入疲劳状态，恶性循环，导致工作思路不清晰，

忽略了财务管理人员的业务培训。

三、主观上思想有过动摇，未给自己加压，没有真正进入角色；

四、忽略了团队管理，与各级领导、各个部门之间缺乏沟通；

五、工作思路上没有创新意识，比如目标管理思路上不清晰，绩效管理上力

度不够，出现问题后处理力度不够；

以上几点是我部门与个人存在的最主要的问题根源，财务部门作为单位的一

个主要职能监督部门，“当好家、理好财”是我财务部门应尽的职责。在单位加强

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自我总结

管理、规范经济行为、提高企业竞争力等等方面我们负有很大的义务与责任。只

有不断的反省与总结，管理工作才能得到提高！。

“查找不足赶先进，立足根本争先进”，作为个人我们要实现体现自已的人身

价值，企事业的兴衰直接关系到个人的荣辱，作为财务管理部门，为实现共同的

目标我们要添砖加瓦，要有艰苦创业精神、改革创新精神、拓展市场精神、精益

管理精神、永不满足精神、顾全大局精神。

我们要把这六种精神贯穿于具体的工作中中去，下半年工作作为财务部的主

要责任领导，对于“如何提高自我，服务于本单位”这门必修课，我将不断地加强

学习，完善自我，把“学习先进、赶超先进、争当先进”融入到工作中去，重点将

工作放在加强财务管理与财务分析这二块，下面就工作计划与思路向大会作一汇

报：

一、完善单位内部管理制度；责任明确分工，加强责任考核；

内部管理制度通过将近一年多来的实施，仍然有许多不合理的地方，为使管

理制度更趋于完善，财务部门将结合单位整体管理的要求，与有关部门进行修正。

部门责任人之间明确分工职责，按照年初签定的责任合同，组织落实强化到

位，同事之间相互信任，遇事不推诿，搞好通力协助，对分管内容加强责任考核

力度，做到奖罚分明;

二、针对业务理论考试，合理调整组合人力资源，继续加强培训力度与仓库

管理检查监督力度；

今年以来，人