- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
公司定价管理制度
一、主题/概述
本制度旨在规范公司定价行为,确保公司定价策略的合理性和有效性,提高公司市场竞争力。通过建立科学的定价模型和流程,实现定价决策的透明化、规范化和科学化,从而提升公司整体盈利能力和市场占有率。
二、主要内容(分项列出)
1.小定价原则与目标
简短小定价原则
简短小定价目标
2.编号或项目符号:
定价原则:
1.市场导向原则
2.成本加成原则
3.竞争导向原则
4.长期发展原则
定价目标:
1.实现利润最大化
2.提高市场占有率
3.维护品牌形象
4.促进产品销售
3.详细解释:
定价原则:
1.市场导向原则:根据市场需求和消费者购买力,制定合理的价格策略。
2.成本加成原则:在产品成本基础上,加上一定的利润率,确定产品售价。
3.竞争导向原则:关注竞争对手的定价策略,制定有竞争力的价格。
4.长期发展原则:考虑公司长期发展,制定可持续的定价策略。
定价目标:
1.实现利润最大化:通过合理的定价策略,提高产品利润率。
2.提高市场占有率:通过有竞争力的价格,吸引更多消费者购买产品。
3.维护品牌形象:通过合理的定价,体现公司品牌价值。
4.促进产品销售:通过合理的定价,刺激消费者购买欲望。
三、摘要或结论
本制度明确了公司定价的原则和目标,为定价决策提供了科学依据。通过实施本制度,有助于提高公司定价的合理性和有效性,从而提升公司市场竞争力。
四、问题与反思
①如何在市场导向和成本加成原则之间取得平衡?
②如何应对竞争对手的低价策略?
③如何在定价过程中考虑消费者心理?
1.《企业定价管理》
2.《市场竞争与定价策略》
3.《消费者行为学》
您可能关注的文档
- 《劳动教育》模型拼装教案.docx
- 《企业绩效评价标准值》.docx
- 《中国新能源汽车行业市场前景及投资机会研究报告》.docx
- 中央管理企业负责人薪酬制度改革方案.docx
- 中药注射剂相关不良反应报告制度.docx
- 3×200MW水电站电气一次设计.docx
- 中医个案病例分析报告.docx
- 中医医术针灸专长综述.docx
- 中医与诊断-学做自己的医生第五章.docx
- 中英文翻译、外文文献翻译.docx
- 2026天津银行秋季校园招聘备考题库附答案详解(培优).docx
- 2026嘉兴银行校园招聘备考题库带答案详解(完整版).docx
- 2026广州银行校园招聘备考题库附答案详解(基础题).docx
- 2026年中国民生银行长沙分行实习生招聘备考题库含答案详解(精练).docx
- 2026山东潍坊银行招聘备考题库及1套完整答案详解.docx
- 2026年度中国建设银行总部校园招聘120人备考题库及答案详解(精选题).docx
- 2026四川农商银行校园招聘1065人备考题库含答案详解(突破训练).docx
- 2026年中国建设银行安徽省分行校园招聘备考题库参考答案详解.docx
- 2026年度中国农业银行黑龙江省分行校园招聘451人备考题库附答案详解(b卷).docx
- 2026南京银行全球校园招聘备考题库及答案详解(精选题).docx
原创力文档


文档评论(0)