长沙市公司劳务合同8篇.docx

长沙市公司劳务合同8篇

篇1

甲方（公司）：___________________

地址：___________________________

法定代表人：_____________________

联系方式：_______________________

乙方（劳务人员）：_______________

性别：___________________________

年龄：___________________________

身份证号码：_____________________

家庭住址：_______________________

联系方式：_______________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关劳务工作，经双方友好协商，在平等、自愿的基础上，根据《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定，双方就劳务关系问题达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.劳务期限：自合同签订之日起至完成约定之劳务工作止。如有需要，双方可协商续签或变更合同。

二、工作内容与地点

乙方应按照甲方的要求，从事____________岗位的工作，并严格遵守甲方的规章制度和操作流程。工作地点在长沙市。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间按照甲方的规定执行。

2.休息休假按照国家法定节假日及公司相关规定执行。

四、劳务报酬与支付

1.乙方劳务报酬按照甲方规定的标准执行。

2.甲方每月__日通过银行转账方式支付乙方劳务报酬。

3.如有加班或奖金等额外收入，按照甲方相关规定执行。

五、保险与福利待遇

甲方为乙方提供必要的工作条件，按照国家规定购买相关保险。乙方享有国家规定的基本福利待遇。

六、保密义务与竞业限制

乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密及机密信息予以保密，不得泄露给第三方。合同期内及合同终止后一定期限内（一般为两年），乙方不得在与甲方业务竞争的其他公司从事相同或类似的业务。否则应承担违约责任。

七、违约责任

如甲乙双方任何一方违反本合同约定，均应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

八、合同的变更、解除和终止

1.合同经双方协商一致，可以变更或补充。

2.合同期满或双方协商一致可以解除合同。

3.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：

（1）严重违反甲方劳动纪律或规章制度的；

篇2

甲方（公司）：____________________

地址：____________________________

法定代表人：______________________

联系方式：________________________

乙方（劳务人员）：________________

身份证号码：______________________

联系方式：________________________

家庭住址：________________________

紧急联系人及联系方式：______________

鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事特定工作，乙方具备从事该工作的能力和资质，甲乙双方本着平等、自愿的原则，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，经友好协商，达成以下劳务合同：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满如需续签，双方应提前一个月进行协商。

二、工作内容及地点

乙方应按照甲方的要求从事____________岗位工作，工作地点在长沙市。具体工作内容包括但不限于_____________等。

三、工作时间和休息休假

根据甲方的工作需要，乙方的工作时间、休息休假等按照甲方的相关规定执行。甲方确保乙方的法定工作时间及合理休息权益。

四、劳动报酬及支付

乙方的基本劳务费用为人民币______元/月，具体根据工作岗位及表现评定进行调整。甲方应按月支付乙方劳务费用，支付日期为每月的______日。甲方应按约定及时足额支付劳务费用，不得拖欠。

五、保险及福利待遇

甲方应为乙方缴纳工伤保险费用，确保乙方在工作过程中因工作原因导致的意外伤害得到保障。此外，甲方根据国家规定及公司政策为乙方提供其他福利待遇。

六、保密义务及知识产权归属

乙方在工作过程中接触到的甲方的商业秘密、技术秘密等，乙方应负保密义务。所有与甲方业务相关的知识产权均归甲方所有。乙