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离职补偿金协议书7篇

篇1

甲方：[公司名称]

乙方：[员工姓名]

鉴于乙方在甲方工作期间，因个人原因提出辞职，为明确双方权利义务，避免纠纷，经甲乙双方协商，达成以下离职补偿金协议：

一、协议内容

1.乙方在甲方的工作年限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.乙方在甲方的工作岗位为[具体岗位名称]，月薪为人民币XX元。

3.根据《中华人民共和国劳动法》及甲方相关规章制度，乙方提出辞职后，甲方同意支付乙方离职补偿金，补偿标准为：在甲方的工作年限乘以乙方的月薪再乘以XX%（具体比例根据实际情况确定）。

4.乙方在甲方工作期间，如存在未报销的款项或未归还的财物，应在领取离职补偿金前予以结清。

5.乙方在甲方工作期间，如因个人原因给甲方造成损失的，应在领取离职补偿金前予以赔偿。

6.乙方在甲方工作期间，如有未休的年假或加班未调休的，甲方同意在支付离职补偿金时一并结算。

7.乙方在甲方工作期间，如有社保、公积金等未缴或未缴满的，甲方同意在支付离职补偿金时一并补缴。

8.乙方在甲方工作期间，如存在其他未了事项，双方同意在支付离职补偿金前一并解决。

二、协议生效

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。

2.本协议生效后，双方应严格遵守，如有违反，应承担相应的法律责任。

3.本协议生效前，双方应认真阅读并理解协议内容，确保协议内容的真实性和准确性。

4.本协议生效前，乙方应确保与甲方的所有工作交接清晰、完整，避免给甲方造成不必要的损失。

三、争议解决

1.如双方在本协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

3.在争议解决期间，双方应继续履行本协议中不涉及争议的其他条款。

四、其他条款

1.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议自双方签字或盖章之日起生效，具有法律效力。

甲方（签字/盖章）：[公司名称]

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字）：[员工姓名]

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（员工）：_________

鉴于乙方在甲方工作期间，因各种原因需要离职，甲方为了表达对乙方的感激和补偿，双方经过友好协商，达成以下离职补偿金协议：

一、协议背景

甲方作为一家有社会责任感的公司，始终关注员工的成长和发展。乙方在甲方工作期间，为公司的发展做出了积极的贡献，甲方对此表示衷心的感谢。然而，由于各种原因，乙方需要离职，甲方为了表达对乙方的感激和补偿，决定给予乙方一定的离职补偿金。

二、协议目的

本协议的目的是为了明确甲、乙双方的权利和义务，确保乙方在离职后能够顺利过渡，并保障乙方的合法权益。同时，本协议也是为了体现甲方的社会责任感和人文关怀，为公司的长远发展打下良好的基础。

三、协议内容

1.离职补偿金：甲方同意给予乙方人民币_________元的离职补偿金。该补偿金将按照以下方式支付：_________。

2.保密义务：乙方在离职后，仍需对甲方的商业机密、客户资料等敏感信息保密，不得擅自泄露或利用这些信息谋取个人或他人的利益。

3.竞业禁止：乙方在离职后的一年内，不得在与甲方从事相同或相似业务的公司或机构中担任任何职务或参与任何工作。

4.违约责任：如果乙方违反上述保密义务或竞业禁止条款，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿甲方的经济损失和声誉损失。

四、协议生效与终止

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议生效后，双方应认真履行协议中的各项义务。

2.如果乙方在协议生效前或协议生效后提出辞职或解除劳动关系，甲方有权要求乙方返还已支付的离职补偿金，并要求乙方承担相应的违约责任。

3.如果甲方违反协议中的承诺或义务，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。

五、其他条款

1.本协议未尽事宜，双方可协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.本协议如有争议，双方应友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

3.本协议中的条款如与相关法律法规或劳动法规不符，应以相关法律法规或劳动法规为准。

甲方（用人单位）：_________（签字/盖章）

日期：_________年_________月_________日