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最新新员工入职欢迎新员工入职欢迎
词(优秀20篇)
就职意味着我们进入了一个新的工作环境,我们需要适应不
同的工作文化。首先,写一篇较为完美的就职总结需要对自
己的工作进行全面的回顾和评估。接下来,我们一起来看看
其他人在就职时写的一些总结,或许能给我们带来一些启示。
新员工入职欢迎篇一
各位新员工们,大家上午好!
首先我代表xx公司的全体同仁对新同事的加入表示最热烈的
欢迎!
第二.有付出才会有回报,有忠诚才会有信任。xx公司会为大
家提供一个公平、公开的竞争环境,致力于为大家搭建一个
没有天花板的舞台,只要你有能力,只要你能为xx公司的发
展做出贡献,只要你为xx公司付出了长期的忠诚,那么,xx
公
司就一定会记住你,她一定会给你所希望的薪水及荣誉!
第三.我们向普天之下有志之士打开一扇永不关闭的成功之门,
我们希望更多的`优秀人才加盟xx公司,共建xx公司,向
着“立团队志气,创销售楷模”这一宏伟目标迈进!
第四.我希望每一位新同事能尽快地融入xx公司,成为xx公司
密不可分的一分子,同时也希望您在xx公司的工作能够胜任、
愉快及满意。
新员工入职欢迎篇二
xxx:
首先我代表贝德乐公司的全体同仁对新同事的加入表示最热
烈的欢迎!
其次。有付出才会有回报,有忠诚才会有信任。贝德乐公司
会为大家提供一个公平、公开的`竞争环境,致力于为大家搭
建一个没有天花板的舞台,只要你有能力,只要你能为贝德
乐公司的发展做出贡献,只要你为贝德乐公司付出了长期的
忠诚,那么,贝德乐公司就一定会记住你,她一定会给你所
希望的薪水及荣誉!
第三。我们向普天之下有志之士打开一扇永不关闭的成功之
门,我们希望更多的优秀人才加盟贝德乐公司,共建贝德乐
公司,向着“立团队志气,创销售楷模”这一宏伟目标迈进!
第四。我希望每一位新同事能尽快地融入贝德乐公司,成为
贝德乐公司密不可分的一分子,同时也希望您在贝德乐公司
的工作能够胜任、愉快及满意。
最后,我也热切地期望:
您因贝德乐公司而自豪,贝德乐公司因您更精彩!
谢谢大家!
新员工入职欢迎篇三
各位新员工:
大家好!
历经90年代的钢铁黄金时代,同时也经历了20世纪90年代的
亚洲金融危机,更经历了21世纪初的世界金融风暴,后奥运
的市场经济动荡及国家各种宏观政策调控,同时又面临着去
年全球经济放缓、货币从紧、原材料价格上涨、人力资源成
本增加、利润急剧下降等各种严峻考验。宝剑峰从磨砺出,
我们经历住了各种严酷的考验,同时,我还可以很自豪的告
诉大家,我们去年仍以较前年翻番的佳绩步入到我们现在
的20xx年。我们企业的历史是值得骄傲的,而我们企业的明
天更应该是:由于你们的加入会更加辉煌!
同志们,在你们入职到平原企业的第一时间起,你们在对平
原企业就有个第一印象的同时,可你们想过没有,同时,你
们也在给企业留下了第一印象,从你们入职的第一天起,企
业已经把一份洁白无瑕的答卷交到了你们手里了,答卷的内
容将是各种各样的:是热情、积极、主动、勤奋、好学、敬
业、忠诚,还是冷淡、消极、懒惰、抱怨、自满、自傲,答
案的内容将是由你们自己填写的。
“器大者声必闳,志大者意必远”机遇总是偏向于踏踏实实
的工作者。专家、高层管理,一律从工人做起,从一名普普
通通的员工做起,从你所从事的新工作、新岗位做起,进入
公司一周以后,博士、硕士、学士,以及在公司外其他单位
取得的地位均已消失,一切凭实际才干才能定位,凭业绩才
能看能力,凭效益才能看成绩。这在公司已经深入人心,为
绝大多数人所接受。您就需要从基层做起,在基层工作中打
好基础、展示才干新员工入职欢迎词大全新员工入职欢迎词
大全。公司永远不会提拔一个没有基层经验的人来做高级领
导工作。遵照循序渐进的原则,每一个环节、每一级台阶对
您的人生都有着巨大的意义。切莫蹉跎岁月稠。我相信,你
们所从事的每一份工作,对你们的将来都将是一笔宝贵的财
富!
平原企业会为大家提供一个公平、公开的竞争环境,致力于
为大家搭建一个没有天花板的舞台,只要你有能力,只要你
能为平原企业的发展做出贡献,只要你为平原企业付出了长
期的忠诚,那么,平原企业就一定会记住你,一定会给你所
希望的薪资及荣誉!
我们公司将始终坚持以“事业留人、待遇留人、环境留人”
为指导思想,将始终坚持以人为本的管理理念,把企业发展
和员工待遇有效地结合起来,努力改变四种环境(公司环境、
工作(岗位)环境、人际环境与外部市场环境),在提高经
济效益的同时不断提高员工薪资和各项福利待遇,实现企业
与员工的双赢发展战略新员工入职欢迎词大全团队精神。
我们平原企业将向普天之下有志之士打开一扇永不关闭的成
功之门,我们希望更多的优秀人才加盟平原企业,共建平原
企业。同志们,不管你们是职场新人,还是二次择业,从你
们
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