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劳务公司派遣服务合同5篇

篇1

甲方（派遣单位）：XXX劳务服务有限公司

乙方（用工单位）：XXX公司

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳务公司派遣服务合同（以下简称合同）。

一、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、派遣人员

1.甲方按乙方要求，派遣XX名劳务人员（以下简称派遣人员），到乙方从事XXX工作。派遣人员的具体工作任务、岗位由乙方安排。

2.甲方派遣的人员应具备以下条件：

（1）具有中华人民共和国国籍；

（2）年满XX周岁，且不超过XX周岁；

（3）具有初中以上文化程度；

（4）具有完全民事行为能力；

（5）身体健康；

（6）无违法犯罪记录。

三、工作时间和休息休假

1.乙方安排派遣人员执行标准工时制度，每周工作XX小时，每月工作XX小时。

2.乙方因生产需要安排加班的，应与甲方协商，并按规定支付加班费。

3.乙方保证派遣人员每周至少休息XX日，每月至少休息XX日。

四、劳动报酬

1.乙方按月向甲方支付劳务费，甲方按月向派遣人员支付工资。工资不得低于当地最低工资标准。

2.乙方应按规定向派遣人员支付加班费、奖金和津贴等。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方有关规定为派遣人员缴纳社会保险费。乙方应按规定为派遣人员提供必要的劳动条件和劳动保护。

2.乙方应关心派遣人员的身心健康，为派遣人员提供必要的休息时间和体检条件。

六、违约责任

1.甲方违反本合同约定，应承担违约责任，并赔偿乙方因此造成的损失。

2.乙方违反本合同约定，应承担违约责任，并赔偿甲方因此造成的损失。

七、其他约定事项

1.双方同意，如因不可抗力导致合同无法继续履行的，双方可协商解除合同。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（签字或盖章）：XXX劳务服务有限公司

法定代表人：XXX，职务：总经理

地址：XXX市XXX区XXX街XXX号，电话：12345678901，开户行及账号：XXX银行XXX支行，账号：XXXXXX。

乙方（签字或盖章）：XXX公司

法定代表人：XXX，职务：总经理

地址：XXX市XXX区XXX街XXX号，电话：10987654321，开户行及账号：XXX银行XXX支行，账号：XXXXXX。

篇2

合同编号：XXXX-XXXX-XXXX

甲方（用工单位）：XXXX公司

地址：XXXX市XXXX区XXXX街XXXX号

法定代表人：XXXX

联系方式：XXXX-XXXX-XXXX

乙方（劳务公司）：XXXX劳务派遣有限公司

地址：XXXX市XXXX区XXXX街XXXX号

法定代表人：XXXX

联系方式：XXXX-XXXX-XXXX

鉴于甲方需要使用劳务派遣服务，乙方愿意提供相应的服务，双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成如下协议：

一、合同概述

本合同旨在明确甲方和乙方的权利和义务，规范双方的行为，确保劳务派遣服务的顺利进行。

二、服务内容

1.乙方根据甲方的需求，提供相应的劳务派遣服务，包括但不限于招聘、培训、管理、支付等服务。

2.乙方应确保提供的劳务人员具备相应的技能和素质，能够胜任甲方的工作需求。

3.乙方应协助甲方制定和完善相关管理制度，确保劳务人员的合规性和稳定性。

三、权利和义务

1.甲方应明确自身的用工需求，提供真实有效的相关信息，并协助乙方完成招聘工作。

2.甲方应按照合同约定，及时支付乙方的服务费用，并确保费用的真实性和准确性。

3.甲方应提供必要的工作条件和保障，确保劳务人员能够正常开展工作。

4.乙方应严格按照合同约定，提供符合甲方需求的劳务派遣服务，并确保劳务人员的素质和技能符合要求。

5.乙方应协助甲方制定和完善相关管理制度，确保劳务人员的合规性和稳定性。

6.乙方应承担劳务人员的工资、社保等费用，并确保费用的及时支付和合法性。

7.乙方应积极处理甲方和劳务人员之间的纠纷和问题，确保双方的合法权益得到保障。

四、违约责任

1.甲方如未按照合同约定支付乙方的服务费用，乙方有权要求甲方支付逾期利息，并有权解除