- 1、本文档共13页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
《礼仪教育培训服务规范》
(征求意见稿)编制说明
标准起草工作组
2022年3月4日
一、工作简况
(一)任务来源
礼仪教育培训服务规范自2021年8月起,由北京东方
敦煌教育咨询中心首次提出,联合未来学校研究院礼仪教
育中心、中国教育智库网贵和库礼德教育研究中心、北京
社会管理职业学院(民政部培训中心)婚礼文化与传媒艺
术学院等科研机构与高校,以及北京凤凰国际教育科技发
展有限公司等礼仪教育培训机构共同起草、制定,于2021
年12月通过中国标准化协会立项论证,正式立项(中国标
协2021年【458】文)。
(二)编写背景和目的意义
中华是礼仪之邦,礼是中华民族的传统美德以及习俗行
为、社会关系的准则。礼仪是个人美好形象的标志,是家庭
美满和睦的根基,是人际关系和谐的基础,是各项事业发展
的关键,是社会文明进步的载体。特别是在全球化的今天,
为了构建社会主义和谐社会,对礼仪文化建设提出了更为迫
切的要求。当前礼仪在企业、单位及学校实施素质教育和“立
德树人”过程中发挥着重要作用,成果显著。礼仪教育的规
范建设必将为我国的教育事业推波助澜。
目前,礼仪教育培训市场多样化,还处于初期阶段,市
场存在着无秩序、不规范竞争现象显为突出:培训市场规范
化教材较为缺乏、培训产品同质化、培训人员无资质无监管、
1
虚假宣传依旧存在等。美国认证协会、英国认证协会、国际
职业认证管理协会等国外机构的课程和证书长期盘踞国内
的礼仪教育培训认证市场。不规范现象,严重制约并阻碍了
礼仪教育培训行业的健康发展。行业标准的缺失以及复兴中
华优秀传统礼仪文化的历史责任,迫切唤醒礼仪教育培训服
务规范出台。
面对礼仪教育培训市场存在的诸多问题,务必采用标准
化流程,建立礼仪教育培训这一新兴行业的服务规范,为全
行业发展提供基本准则,以利于引导礼仪教育培训市场健康
发展,同时促进相关教育培训主体的合规性与规范化,也将
对该行业存在的一系列不规范化问题提出具体要求,营造良
好的行业发展环境,有利于促进礼仪教育行业的健康蓬勃发
展。
(三)编写过程
《规范》起草做了认真充分的大量前期准备工作。聘请
中共中央党校、外交部、国际关系学院、清华大学、北京大
学、北京师范大学等30余家大专院校,以及北京市教育委员
会,大兴区教育委员会和全国上百所大中小学校及幼儿园,
党政机关、企事业单位的礼仪与德育专家,综合采用资料分
析、实地走访、座谈访问、调查问卷等方式,广泛收集相关
数据信息,开展上百场关于礼仪教育培训的科学管理、监督
考评、专业教学、售后服务、信息管理等资深教培会议及专
2
家研讨会,获取了礼仪教育培训的相关研究成果和大量文献
资料。
《规范》起草单位自2015年至2021年期间,连续7年
开展了文明礼仪进校园、政务礼仪、商务礼仪、服务礼仪、
社交礼仪、涉外礼仪等礼仪教育培训的大量实际教学工作,
在建设师资团队,对教职人员社会背景调查;心理考核测评;
基础礼仪知识考核;教师职业道德,职业形象、职业语言、
职业行为进行系统测评考核;制度化建设培养师资队伍等方
面积累了长期丰富的经验。
2021年8月,团体标准化项目组成立,组织开展工作研
讨会,结合项目组前期调研成果以及相关文献和资料分析,
结合目前礼仪教育培训市场存在的诸多问题,研究标准制定
的可行性、框架内容和具体要求等,从而确定下一步工作的
方向。
2021年9月,标准制定工作组成员多次召开《礼仪教育
培训标准起草制定》研讨会,结合以往出版的其他行业标准
和礼仪教育培训特点,明确了礼仪教育培训的标准化流程框
架以及相关核心问题。
2021年10月,标准制定工作组成员结合以往经验,综
合采用资料分析、实地走访、座谈访问、调查问卷等方式,
广泛收集相关数据信息,初步提出关键要素和要求,拟定礼
仪教育培训方向,进入礼仪教育培训内容的制定与核查工作。
3
根据团体标准结构要求,编写标准指南,并且提供相关参考
文献,作为标准科学支撑。通过专家多次指导,反
文档评论(0)