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XX年个人出国劳务合同5篇
篇1
甲方(雇主):__________
地址:__________
联系方式:__________
乙方(雇员):__________
身份证号码:__________
地址:__________
联系方式:__________
鉴于甲方需要雇佣乙方从事出国劳务工作,双方在平等、自愿的基础上,经过友好协商,达成如下协议:
一、工作内容及地点
乙方接受甲方的雇佣,将在_____(国家)从事_____工作,包括但不限于以下内容:____________等。乙方应按照甲方的要求和工作安排,按时、按质完成工作任务。
二、工作时间及薪酬
1.工作时间:乙方的工作时间按照甲方的工作安排进行,具体的工作时间表和休假安排由甲方根据实际情况制定并通知乙方。
2.薪酬:乙方的薪酬按照甲方的薪酬制度支付,包括基本工资、加班工资、绩效奖金等,具体数额将在双方签订合同时明确约定。
三、保险及福利待遇
1.甲方将为乙方购买出国劳务人员意外伤害保险,保障乙方在工作期间的意外伤害风险。
2.除上述保险外,乙方还将享受甲方提供的其他福利待遇,具体福利内容将在双方签订合同时明确约定。
四、双方责任与义务
1.甲方应按时支付乙方的薪酬和福利,提供必要的工作条件和保障。
2.乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的工作安排和管理,按时完成工作任务。
3.双方应共同遵守当地的法律法规,尊重当地的文化习惯。
4.乙方在出国前需办理相关证件和手续,确保合法出境和工作。
五、合同期限及终止
1.本合同自双方签字之日起生效,有效期为_____年。
2.合同期满后,如双方继续合作,可续签合同;如不再合作,则本合同自动终止。
3.在合同期间,如乙方违反甲方规定或当地法律法规,甲方有权解除合同。
六、争议解决
如双方在合同履行过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。
七、其他条款
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(雇主):__________(签字)
乙方(雇员):__________(签字)
签订日期:_____年__月__日
篇2
甲方(雇主):__________
乙方(雇员):__________
身份证号码:________________________
户籍地址:_________________________
联系电话:_________________________
邮箱地址:_________________________
详细地址:_________________________
邮编:_____________________________
国籍:_____________________________
劳务事项内容:本合同约定乙方以个人的形式到国外从事劳务活动,甲方负责安排并协助乙方办理出国手续等事务。现就有关事项协议如下:
一、服务内容
篇3
甲方(雇主):_________________________
地址:_________________________
联系方式:_________________________
乙方(雇员):_________________________
护照号码:_________________________
联系方式:_________________________
鉴于甲方需要雇佣乙方从事出国劳务工作,根据中华人民共和国有关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上,就乙方赴甲方所在国提供劳务事项达成如下协议:
一、工作内容与地点
1.乙方的工作内容:________________________________________(详见附件一)。
2.工作地点:甲方所在国_____________地区(详细地址)。
二、工作时间与休息休假
1.工作时间制度:按照甲方所在国的法律法规及公司制度执行。乙方享有正常的休息时间。如加班需符合国家法律法规及当地政策的规定。甲方需支付加班费用。具体规定详见附件二。
2.休假制度:乙方享有法定节假日、年假等休假权利。具体休假安排按照甲方所在国的法律法规及公司制度执行。甲方应合理安排乙方的休假时间。休
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